加强领导 深化改革 加大投入 促进发展：我省部分地市实施“一法一例”情况调查

根据全国人大常委会办公厅《关于科技进步法实施情况的工作安排》和省人大常委会办公厅通知精神,受省人大常委会教科文卫委员会的委托,省科委对部分行署、市(县)实施《中华人民共和国科学技术进步法》、《安徽省科学技术进步条例》的情况进行了执法检查。这次检查分皖北、皖江两个组,历时7天。检查组听取了淮南市、宿县行署、蚌埠市、芜湖市、巢湖行署、宣城行署和宣州市、凤台县的情况汇报,并就“深化科技体制改     

基于演化分析范式的企业治理研究

立足于演化经济学的研究视角，从演化经济学的研究范式出发，以整体的、动态的和演化的角度对企业治理的演化进行初探。解释和回答了企业治理及企业治理的演化路径．分析了企业治理演化的动力机制等问题。     

剩余控制权视角下激励与监督的效率涵义

本文认为在涉及两种以上财产的企业联合生产过程中,人力资本所有者拥有两种不同的剩余控制权。因此,研究企业的所有权问题应该同时考虑人力资本的实际剩余索取权和自然剩余索取权。富有效率的企业所有权安排需要兼顾这两种权利并且有针对性地运用监督和激励手段。     

企业人力资本浅析

将人力资本作为企业的一种生产要素来进行分析,探讨了它对企业产权结构、法人治理结构、企业文化和个人收益方式等方面的影响。     

好政策重在落实

日前，国务院发布的《实施（国家中长期科学和技术发展规划纲要（2006—2020年）〉的若干配套政策》（以下简称《配套政策》），明确从科技投入、税收激励、金融支持、政府采购、引进消化吸收再创新、创造和保护知识产权、人才队伍、教育与科普、科技创新基地与平台、加强统筹协调等lO个方面采取积极措施，努力营造激励自主创新的环境，推动企业成为技术创新的主体。国家此次出台的《配套政策》不仅充分运用了税收、金融等经济杠杆．而且也从过去的口号性文件向致力营造创新环境的模式发展，从纲领性描述变成了实施性指导。其中一个重要目的就是鼓励企业走自主创新之路。     

浅议国有企业发展与人力资本投资

本文分析了我国国有企业人力资本状况,并提出了有关人力资本与企业效益的模型,对国有企业人力资本空虚不足的主要原因进行了分析,并提出了相应的对策建议。     

论中国全社会固定资产投资经济效果及资本来源

全社会固定资产投资是目前中国经济增长中的一个主要增长点,通过研究中国经济增长中全社会固定资产投资的经济效果、资本主要来源及初步预测未来发展变化趋势,从而纠正中国全社会固定资产投资中存在的一些不容忽视的问题。     

加大科技投入 增强我市企业核心竞争力——在汉中市工业突破发展研讨会上发言

进入新世纪，经济全球化，市场开放进程明显加快，经济信息化、经济知识化特征日趋显现，己对全球的科学技术发展产生了重大而深远的影响。     

农民收入增长的人力资本约束及政策取向

从理论和实证角度分析人力资本水平对促进农民收入增长的影响．提出了只有增加农民的知识和技能，增加农业人力资本，才能提高农业劳动生产率，提高农民配置和利用各种资源的能力，实现农民收入的较快增长和农业的可持续发展。     

科技型中小企业融资模式选择--暨苏南地区科技型中小企业融资情况调查

融资(Finance，亦称资金筹措)是企业生存和发展的基本前提，也是企业理财的核心内容。在分析企业融资演进的基本规律的基础上，通过对苏南地区科技型中小企业融资现状的分析及评价，提出了科技型中小企业在创业期、成长期、快速发展期和稳定增长期等4个发展阶段不同的融资模式选择及相关融资对策建议。