油气田资产减值测试方法研究

以油气田特有的耗竭性矿业资产为对象,针对我国油气田企业实施《企业会计制度》过程中遇到的现实问题,结合国际会计准则和美国第19号财务会计准则的要求,对矿业资产(或矿产)的减损或减值问题进行了探讨。认为:油气田企业的资产价值须进行整体评估,进而进行最高限额测试,对于上市石油公司,须披露油气储量数量信息和价值信息,以便投资者判断油气田企业资产的真正价值。     

一种基于组织学习的组织知识资产的评估方法

组织学习的过程包括学习和创新两个环节,知识价值就是在这两个环节中产生,并经过这两个过程,产生了知识资产。结合知识管理理论与实践,提出了一种基于组织学习条件下的知识资产的评估思想和方法,并对这些方法进行分析和研究。     

专利法律价值评估研究——以吉林省2014—2015年化学领域为例

专利的法律价值评估是专利价值实现的关键环节,利用国家知识产权局和中国技术交易所联合编写的《专利价值评估指标指导体系操作手册》中的专利法律价值评估指标体系,选取吉林省2014—2015年化学领域专利进行评估,筛选出高转化价值的有效专利。对筛选得到的专利进行分析,有助于企业和高校的双向联系和选择,推动高校和企业的合作和转化生产。该研究的专利价值评估方法同样适用于其他的产业领域。     

中美资产评估准则比较与启示

我国资产评估行业从20世纪80年代末起步至今已走过二十多个年头,资产评估准则也经历了一个从无到有的过程。美国的资产评估行业在经历了上百年的发展日趋成熟。基于资产评估准则的对比分析,中国资产评估准则发展应注意加强可操作性,实现准则修订的常态化,尊重利益相关者的诉求,促进资产评估准则统一,深化资产评估研究等。     

专利技术价值评估影响因素分析

专利技术价值评估是一种模拟市场以判断专利资产价值的行为,在无形资产评估中具有重要意义。为提高专利技术价值评估的合理性,文章对影响专利技术价值的法律因素、技术因素和经济因素进行了具体的分析。     

浅议收益法在租赁设备评估中的应用

根据《资产评估准则一机器设备》的有关规定，对机器设备价值的评估一般采用成本法和市场法，对于具有独立获利能力的机器设备和租赁机器设备的价值评估可采用收益法。本文抗收益法在租赁设备评估中的应用作简单介绍。     

综合评估方法对信息系统安全的资产评估

文章对传统定量评估和定性评估方法进行讨论,总结其不足之处,并且在此基础上提出定性与定量相结合的综合资产评估方法。综合的资产评估方法通过对信息系统资产机密性、完整性和可用性影响分析进行资产评估。在每个评估步骤中提出相应的评估模型。同时,运用综合评估方法,对某单位信息系统进行资产评估应用,计算出了系统中各部分的权重值,从而有效验证了综合评估方法的科学合理性和良好的可操作性。     

高校专利申请前评估:中美差异及启示

专利申请前评估是提高专利质量、促进转化运用的重点任务.通过概观美国高水平大学专利申请前评估指标,发现美国专利申请前评估以许可应用为主要目的,以市场性评价为核心支点,对后续专利应用产生了深远的积极影响.在此基础上,对比国内专利价值评估研究与实践情况,对我国高校专利申请前评估制度的建立提出技术和市场两个评估维度以及十条准则...     

服务于公允价值计量,加快资产评估业发展

新的<企业会计准则>发布后,公允价值的有效、公允计量一直是学界研究的重要课题.在阐述公允价值计量与资产评估价值计量属性一致的基础上,认为资产评估业是公允价值计量的重要保障力量,并提出资产评估业在保障公允价值计量属性方面亟待解决的问题.     

政策聚焦

资产评估业基本准则出台 财政部近日批准发布《资产评估准则--基本准则》和《资产评估职业道德准则--基本准则》,以规范注册资产评估师执业行为,维护社会公共利益和资产评估各方当事人合法权益。这次发布的两个资产评估基本准则分别从资产评估技术操作和职业道德方面对注册资产评估师执业行为进行了规范,标志着我国资产     

美、日等发达国家科技评估的实践对我国科技评估管理的启示

我国科技评估中存在一些亟待解决的问题,主要有:科技评估活动与政府的行政文化存在冲突;科技评估活动缺乏制度化安排和法律意义上的管理;科技评估活动缺乏广泛的参与性;缺乏统一的行业管理组织等。应借鉴发达国家经验,采取有效措施,加强和改进我国科技评估的管理工作:为科技评估提供制度和法律保障;保持科技评估工作的独立性;加强评估队伍和组织建设;加强科技评估的方法研究等。     

如何充分发挥评估专家在科技评估中的作用

评估专家对评估结果的准确性、公正性影响甚大,但人们对此却重视不够。分析了评估专家素质结构、人员组成等对评估信度和效度等的影响,并就如何充分发挥评估专家在科技评估中的作用提出了若干对策。     

综合评价的合理性问题

综合评价的合理性问题是决策的核心,在首先界定了综合评价的概念的基础上,以一个决策问题为例,提出在面临具体决策操作时,采用综合评价方法对各方案进行优劣排序中将要遇到的涉及综合评价合理性的15个主要问题·随后,就这15个客观问题,在简要分析的基础上,多以列示数学模型的量化方式,针对各个问题分别给出了具体的解决措施和建议·如为消除各评价指标量纲不同对综合评价结果的影响而建议采用四个指标无量纲化模型,为平衡出现在同一个评价问题中的极大型、极小型、区间型、居中型指标而需要采用的指标类型一致化模型,为解决各指标在评价中的“合成”问题而给出的适用不同评价环境的三个常用的综合评价模...     

基于模糊综合评判法的储层评价

针对研究区储层的地质特征,在探讨模糊综合评判法基本原理的基础上,构建了合理的评价标准,提取了体现储层关键特征的评价参数,引入了层次分析法确定评价因子的权重,并应用该方法对双河油田部分储层进行了综合评价.实际应用结果表明,该方法较好地解决了各评价参数之间的一致性问题,提高评价精度.     

体育院校教师评价理论和模式的研究

高质量的教学工作是体现体育院校特色和办学水平的重要标志。对教师的评价是加强对教师队伍管理和建设的一个有力措施，是实现教师队伍管理科学化的正确途径。因此，教师的评价是实现学校管理化科学化有效措施。本文从评价理论、模式两个层面，剖析了目前体育院校教师评价体系。对体育院校教师的教师评价的概念、评价原则、评价功能提出了修正和完善的评价模式，为体育院校的教学质量指出了基本方向。     

化学新课程实施中学生学习评价的若干问题

学生学习评价是学校教育评价的核心，新课程改革倡导建立促进学生发展的评价体系．本文对化学新课程实施过程中的学习评价理念、评价内容与标准、评价工具，以及评价证据等有关问题作了探讨．     

A Research on Internal Mechanism of Evaluation System

Evaluation is that a subject evaluates an object with certain value criterion, which is the premise and foundation of decision. The evaluating problem is becoming one of the popular issues in academe. In this paper, the essential meaning of evaluation is defined firstly, and evaluation process analyzed: putting forward the problem of evaluation; defining evaluation subject, evaluation organizer and evaluation criterion and method; processing and feeding back evaluation results. According to the essential meaning and process, the evaluation support system (ESS) is established, consisting of four function modules: problem definition module, data extraction module,mold database module and man-machine communication module. Based on the complexity of factual problem, the group evaluation support system(GESS) is established, which is an integration system of many valuators‘ wisdom, experience and corresponding ESS. GESS is used to support group valuators to solve semi-construction evaluation problem on the basis of computer and network in order to acquire scientificity and objectivity in the evaluation of big system.     

计算机辅助综合测评

本文介绍一种我们设计的“计算机辅助综合测评”软件，可用于各大学的综合测评，从而成倍地提高工作效率。     

干部考核的Fuzzy数学模型

本文首先给出干部考核评价系统,然后在此基础上建立了Fuzzy数学模型,并利用广义Fuzzy运算引入二级综合评判,借助模糊数学的处理方法得出一些定量分析结果。     

企业电气安全评价系统研究

介绍了企业电气安全评价的概念、目的和意义,探讨了评价的方法,并设计了评价系统。