首页 | 本学科首页   官方微博 | 高级检索  
文章检索
  按 检索   检索词:      
出版年份:   被引次数:   他引次数: 提示:输入*表示无穷大
  收费全文   7篇
  免费   0篇
教育与普及   1篇
综合类   6篇
  2011年   3篇
  2009年   3篇
  1984年   1篇
排序方式: 共有7条查询结果,搜索用时 171 毫秒
1
1.
供电企业的一项重要经济技术指标就是线损率,同时线损率也是衡量企业整体管理水平的重要标志。通常,配电网的线损要占到整个电网总线损的40%以上。一旦配网出现三相不平衡时,其比例将大大增加,因此采取什么样的措施来降低配电网的线损显得非常重要。本文通过介绍三相负荷不对称的基本类型,具体分析某供电局在实践中如何降低其低压线损率,以期对降低配电网的线损有所帮助。  相似文献   
2.
通过文献回顾以及对技术接受模型、美国顾客满意度指数模型、感知安全、信任与忠诚的关系等的探讨,假设了影响电子商务网站忠诚的一些因素,然后经过调查研究,利用SPSS15.0和AMOS7.0对这些影响因素进行了验证.研究结果表明:这些影响因素具有很好的信度和效度,可为电子商务网站业主测量顾客忠诚时提供参考.  相似文献   
3.
介绍了发达国家和地区校企合作实习模式的经验,分析了我国高职院校商务类专业实习现状与存在的问题,探讨了弹性实习模式在高职院校商务类专业中实施的可行性及应用的意义.  相似文献   
4.
吕忠民 《科技资讯》2011,(16):12-12
本文分析了OpenGL程序中实现对三维实体实现选取的意义和难点,提出了选取三维实体的两种具体方法,并对这两种方法进行了比较。  相似文献   
5.
阐述了行为学习法的实施过程,结合<网络营销>课程中的具体实践,探讨了行为学习法在商务类课程体系设计上的可行性.  相似文献   
6.
现代科学技术的发展极大地促进了人才智力开发和科技队伍的建设,并对人才智力开发和科技队伍的建设提出了更高的要求。建立与完善职称制度则是开发人才智力资源、建设我国宏大的知识分子队伍,发展我国科学技术的一项重大措施。实施职称制度不仅有利于发掘人才和促进人才的成长,也有利于调动科技人员的积极性。克服“干与不干一个样,干多干少一个样,干好干坏一个样”、“吃大锅饭”的弊端。从一九七九年以来,我国全面开展了技术业务职称的评定和授予工作。到目前为止已设立了约二十种技术业务职称,据1982年对科学技术人员的不完全统计,授予各类各级职称约六百多万人。从数量上、水平上系统地清理了我国科技队伍的现状,  相似文献   
7.
吕忠民 《科技信息》2009,(4):326-327
如何提高课堂教学质量和教学效率一直是教学研究的核心问题,依托工作过程的学习情景课程设计成为高职课程改革的一个必然趋势,本文以作者开发的《网络销售推广》课程实践出发,论述了学习情景课程设计在高职院校商务类课程设计中的可行性。  相似文献   
1
设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏

Copyright©北京勤云科技发展有限公司  京ICP备09084417号