从国家技术转移集聚区建设看安徽技术转移工作

技术转移是指技术在国家、地区、行业内部或之间以及技术自身系统内输入与输出的活动过程．包括国家之间的技术转移、从技术生成部门向使用部门的转移、使用部门之间的转移等等。自1964年第一届联合国贸易发展会议上首次提出通过技术转移使军事技术转向民用领域以来．技术转移活动对经济的推动作用越来越大。当前，经济全球化和创新国际化深入发展，全球技术创新竞争日益激烈，“第三次工业革命”呼之欲出．国际技术转移作为带动科技成果转化和产业化的重要纽带，已经成为推动全球化创新的重要引擎。     

地方高校技术转移影响因素分析

地方高校技术转移是大学技术转移的一个重要方面,它对区域经济发展有着十分重要的影响,同时,地方高校技术转移也受着多方面因素的制约和影响,技术转移的主体因素、客体因素和环境因素就是制约地方高校技术转移的最重要的三个因素。     

技术转移动态绩效评价系统与计量模型

技术转移绩效评价是对技术转移活动实施有效管理从而提高其经营效益的一项重要方法。技术转移动态绩效评价系统按照目标、过程、条件与结果相结合的思路,对技术转移活动主体的技术转移能力及其业绩进行准确和全面的计量与综合评价。技术转移动态绩效评价计量指标体系由"总量层、识别(维度)层、功能层、状态层、要素(变量)层"指标构成。系统量化从要素(变量)指标的量化开始,通过逐层(级)量化、分层加权汇总,最终形成一个能够全面反映技术转移绩效的综合指标值。     

美国技术转移政策的要点及借鉴

 美国已经建立起完善的转移技术体系，包括联邦政府与地方技术转移的治理结构、各联邦组成部门的技术转移战略、行动计划以及概念验证中心、技术转移中心等组织体系的设立。梳理了美国技术转移政策的发展历程、构成体系、典型制度，分析了美国技术转移政策的要点，对中国技术转移具体工作的开展提出了对策建议。     

美国技术转移政策的要点及借鉴

 美国已经建立起完善的转移技术体系，包括联邦政府与地方技术转移的治理结构、各联邦组成部门的技术转移战略、行动计划以及概念验证中心、技术转移中心等组织体系的设立。梳理了美国技术转移政策的发展历程、构成体系、典型制度，分析了美国技术转移政策的要点，对中国技术转移具体工作的开展提出了对策建议。     

地方高校技术转移的困境及DIM法对策

地方高校在技术转移过程中存在着技术转移主体观念滞后、中间环节缺失、激励与产权保护机制不完善的问题,严重制约着技术转移工作的长远发展。运用DIM法从技术转移的决策结构、信息结构和动力机构三个方面分析对策,可为提升技术转移绩效提供参考。     

大学技术转移中心运行的思考与建议

大学技术转移中心机构设置 目前国外大学技术转移机构设置大致可以分为两类.第一类是以校内部门形式运作的大学技术转移机构,最有代表意义的是美国斯坦福大学的技术许可办公室(OTL).OTL模式强调大学亲自管理专利事务,并把工作重心放在专利营销上,以专利营销促专利保护.     

我市技术交易市场发展探讨

<正>技术是知识经济时代最为革命的因素。技术只有通过转移,从创造方(生产方)转移流动到使用方(需求方),方能创造出巨大的生产力,进而加速社会整体进步。技术转移是构成国家自主创新体系的关键环节之一,如何运用技术经营手段打通技术转移过程中存在的诸多瓶颈,加速实现科研成果的技术转移,已成为我国技术市场所面临的一个重大课题。榆林市技术交易工作始于1996年,办公室设在市科技局知识产权与成果推广科,技术市场工作     

八十年代后跨国公司技术转移特征——基于技术范式理论视角的分析

根据G.多西的技术范式理论,技术转移可看成是技术范式创新的一个重要环节,技术转移包括技术范式中的硬核技术和保护带技术的转移。跨国公司技术转移新特征表现在三个方面:逐步成为国际技术转移的主体,原因在于占有着技术范式中的硬核技术;跨国公司内部交叉式转移,原因在于同一技术范式内部技术的可通约性;合作创新与技术转移并行的特征,其原因是为了建立技术同盟和进一步创新需要。这些特征对我国企业的发展具有启迪意义。     

浅谈技术干部的管理与使用

企业中的技术干部,尤其是中基层管理者,大都是从企业内部晋升成长的。这些技术干部大多长期工作在施工一线,从一个技术人员转型为一个技术管理人员。对这类技术干部的管理与使用有其固有的特点,需要干部管理部门注意和掌握。     

技术转移:由粗放到精细

技术转移是当今技术创新理论中一个非常重要的概念。本文分析了粗放型技术转移的特点及其弊端,并在此基础上提出,粗放型技术转移向精细型技术转移转变是技术转移发展的内在要求和必然趋势,而技术转移服务行业的兴起则为精细型技术转移提供了必要条件。     

创新驿站

企业的创新能力不足,大学和科研院所的科技成果难以转化,科技中介结构又缺乏促进技术转移的有效机制,难以实现区域协作,这些普遍存在的问题在很大程度上阻碍了我国技术转移的发生和发展.从科技中介本身的角度来讲,解决这些问题需要寻找一个促进技术转移的有效模式,而创新驿站就是一种实施技术转移的高效平台.     

复杂因素对技术联盟知识转移作用机理及评价研究

从一个涵盖核心与辅助节点的技术联盟网络视角出发,系统梳理各复杂因素对技术联盟知识转移的影响机理,并采用层次分析法(AHP)和决策矩阵实验室(DEMATEL),基于江苏省轨道产业技术联盟企业的调查数据进行实证检验,得出关键因素,并提出针对性建议。     

农村技术转移体系建设在科技扶贫中的作用

农村技术转移体系是农业科技成果从研发、转化、推广到应用的系统过程，是农业科技成果传播扩散到生产一线，转化为现实生产力的有效方式。目前，我国农村技术转移体系主要包括以科技项目、技术人员、专业技术组织和政府技术推广部门等为载体的转移形式。改革开放以来，我国农村技术转移体系为促进农业科技成果转化推广，推动农村经济发展和科技扶贫工作，     

校企技术转移影响因素的实证研究

研究确定影响校企间技术转移的关键因素,可作为校企间技术转移的理论指导.校企间技术转移既是实现高校科研成果价值、促进企业竞争优势提升的重要途径,也是推进地区和国家经济发展的重要途径.通过有效促进校企技术转移成功的关键因素发展,可实现产学研水平的有效提升.建立校企技术转移的影响因素模型,总结评述国内外相关研究并提出研究假设,进而以专家调查的方式,运用因子分析、单因素方差分析等统计方法进行实证研究,探讨了影响校企技术转移的关键因素为科技发展,大学的技术研发能力、转移意愿,接受方(企业)的吸收能力、获取意愿,资金保障、中介支持及双发沟通互动能力.     

简论我国技术转移的若干战略

技术转移战略是我国经济社会发展战略的重要组成部分。从整体战略角度看,我国目前和今后一个时期,在技术转移方面需要重视和解决的主要问题,一是优化技术引进的结构:二是加强引进技术的后续吸收和再扩散;三是国内技术横向转移的组织创新;四是发展优势技术的外向输出。一、技术引进结构的优化优化我国的技术引进结构,应注意把握以下战略要点: 1.力求以适用先进技术为引进重点对于发展中国家,适用技术需求量最大,对国民经济影响最为广泛的引进技术首先是适用技     

北京航空学院的建立与苏联的援助

1950-1960年间苏联技术以空前的规模向中国转移,航空技术是这次技术转移的一个重点.在苏联专家的帮助下,北京航空学院仿照苏联的建制,建立了学院、系、专业、教研室和实验室,制订了教学计划、教学大纲以及各类实习计划书,采用了大量的苏联教材和技术资料.苏联专家在北航开设课程,指导研究生,培训教师,为北航的发展奠定了一个良好的基础.     

高校国际技术转移问题研究

国际技术转移不仅为我国高校走向世界并成为世界一流高校提供了发展的平台和契机,也为国内企业成为技术创新主体提供了具有世界顶级创新水平的科学技术.高校技术转移中心国际技术转移需要具备一些基本条件,如国际技术转移的市场、高校技术转移中心的资源储备等.英国技术集团长期致力于从市场需要出发挑选技术项目,通过有效的手段把技术推向市场,实现技术的商业化应用,其国际技术转移的一般过程值得借鉴.清华大学国际技术转移中心开展国际技术转移是非常成功的,它的几种国际技术转移模式具有一定的代表性.     

美国国家实验室技术转移管理及启示

美国国家实验室技术转移管理,对我们具有重要启示意义。为推动我国技术转移工作健康发展,加速科技成果产业化步伐,我们建议:建立大学(科研院所)技术转移绩效考核制度、建立大学(科研院所)技术转移办公室、完善技术转移收益分配制度、建立科技人员技术转移责任考核制度。