浅谈高校图书馆组织文化建设

介绍了图书馆组织文化理论,阐述了高校图书馆组织文化构建的内涵,说明了高校图书馆组织文化构建的作用,提出了高校图书馆组织文化构建的途径。     

论图书馆组织文化建设

阐述了组织文化的内涵及其作用,分析了图书馆组织文化的现状,探讨了如何培育优秀的图书馆组织文化。     

浅谈馆刊与高校图书馆组织文化的关系——从馆刊网络调查谈起

在对图书馆馆刊的概念和图书馆组织文化的构成做出界定的基础上,调查了40所教育部直属高校图书馆创办的52种馆刊,通过调查这些馆刊的所属馆名、所在地区、刊物名称、发行周期、办刊宗旨、发行对象和栏目设置等,探讨了馆刊与高校图书馆组织文化的关系,即馆刊能够在一定的广度、深度和速度上反映高校图书馆组织文化的建设情况,另又能通过图书馆与读者的沟通、图书馆与馆员的沟通来促进高校图书馆组织文化的发展。     

新建本科院校图书馆组织文化的探索

新建本科院校图书馆组织文化正处于萌芽或转型阶段。阐述了建设组织文化的重要意义和新建本科院校图书馆组织文化的实现方式。     

图书馆组织文化的营造与建设

介绍了图书馆组织文化的构成,从核心内容、表层建设、核心观念等方面阐述了图书馆组织文化的营造与建设。     

高校图书馆文化建设初探

阐述了图书馆文化的内涵、特征及高校图书馆文化建设的基本原则,探讨了图书馆文化体系建设的对策,指出高校图书馆文化建设是一项系统工程,应从高校图书馆文化的整体设计出发,有目的、有计划、有组织地进行物质文化建设、环境文化氛围的营造,以达到整体的功效。     

图书馆管理的视角转换

图书馆组织文化表现在三个方面,即物质环境、内部人际关系、价值观念和思维方式.图书馆组织文化要从共同目标、职业精神和职业道德着手设计.图书馆组织文化的培育是一个长期奋斗的过程.     

试论图书馆文化建设的保障体系

21世纪是文化管理的时代,加强文化建设对图书馆的管理和发展有着十分重要的现实意义。从图书馆文化建设的物质保障、组织制度保障、教育保障、礼仪保障等方面,探讨了图书馆文化建设的保障体系及其对图书馆发展的重要作用。     

图书馆管理的视角转换

图书馆组织文化表现在三个方面,即物质环境、内部人际关系、价值观念和思维方式。图书馆组织文化要从共同目标、职业精神和职业道德着手设计。图书馆组织文化的培育是一个长期奋斗的过程。     

关于图书馆文化历史演变的新探讨

文章详细阐述了文化的含义和文化的起源,提出了图书馆与文化的密切关系,并在此基础上分别从社会文化的角度,从组织的角度,在内容上剖析叙述了图书馆文化的含义,进而指出图书馆文化属于带有行业色彩的亚文化(或次文化)及图书馆文化是社会文化子文化的范畴。总结出正确理解图书馆文化的含义及其范畴,既是学习过程中展开图书馆文化研究的前提和基础,又能为实际工作中变革传统的管理方法、实现科学管理提供方法论的指导。     

论图书馆文化的创新建设

系统阐述了图书馆文化建设对于建设中国先进文化、形成学习型社会、实现图书馆事业可持续发展具有的重要意义。为使图书馆文化建设实现新的历史性发展,必须树立5个创新观念,在事业发展模式、图书馆建筑文化、图书馆结构、业务建设和技术方面实施创新建设。     

高校图书馆组织变革的策略选择研究

阐述了高校图书馆在组织变革过程中可以采用的制度、技术、结构、文化4种变革策略，并在此基础上论述了高校图书馆组织变革的策略选择过程。     

图书馆的组织文化与人力资源管理

通过对图书馆组织文化内涵的剖析,指出人力资源的管理者才是组织文化发展的关键。     

浅谈知识管理与图书馆可持续发展

阐述了知识管理的内涵,从知识创新、人力资源管理、组织结构和组织文化等方面,论述了组织实施知识管理、实现图书馆可持续发展的具体措施。     

浅谈微博与高校图书馆组织文化的构建

以微博这一新兴平台为参考对象,分析了微博中各项功能对组织文化建设的影响,说明它在高校图书馆组织文化构建方面所起的作用。     

知识经济时代的图书馆人力资本管理

依据人力资本管理的理论,分析了知识经济时代的图书馆人力资本管理的必要性.图书馆要想成功实施人力资本管理,必须从转变观念,给工作人员对话的权利,注重组织文化管理,实施个人发展的培训等方面入手.