新时期高职高专院校学生党建工作的几点思考

为加强和改进高职高专院校学生党建工作,要认真分析高职高专院校党建工作的现状、重视高职高专院校学生党爱的发展、全面把握党员标准、认真做好大学生党员的教育管理工作。     

党建科学化视域下的高职院校学生党员教育管理对策探析

学生党员教育管理是高职院校党建工作的长期任务，不断提高学生党员教育管理工作的科学化水平，有利于增强学生党员素质，加强和改进大学生思想政治教育，营造良好的学风和校风，促进高职院校内涵式发展。本文就高职院校学生党员教育管理存在的问题进行总结分析，并提出解决高职院校学生党员教育管理问题的对策。     

网络环境下大学生党员教育管理策略及作用探究

加强大学生党员的教育管理工作是高校党建的一项重要任务,也是关乎高校党的建设的基础工程。高校党组织必须高瞻远瞩,认清形势,增强新时期大学生党员教育的责任感和使命感,切实发挥高校在大学生党员教育管理工作中不可替代的作用。该文针对目前大学生党员的教育管理问题进行探究,提出网络环境下高校大学生党员的教育管理对策,以期为今后大学生党员教育管理工作提供有益借鉴和参考,不断提高大学生党员教育管理的针对性和实效性。     

高职院校实习生党员教育和管理的实践与思考

随着高职教育的快速发展,党建工作的不断加强,重视和加强高职大学生党员发展工作,对于社会各个阶层和领域增强党的阶级和群众基础,有着重要的意义,但是在大学生党员教育,尤其是实习生党员的教育和管理中也暴露出一些不相适应的难点和问题。笔者结合几年来对高职院校学生党建工作的实践与思考,谈谈自己在实习生党员教育和管理中的体会和做法。     

新常态下创新大学生党员教育管理的路径探究

大学生党员是学生中的骨干分子,大学生党员队伍建设是高校党建的基础工程。该文立足于当前大学生党员教育管理现状,分析了新常态下的大学生党员教育管理工作存在的内容单一缺乏现实性、形式陈旧缺乏创新性、前后脱节缺乏连续性、评价指标体系不健全问题,并有针对性地提出了路径探究,为做好新常态下大学生党员的教育管理工作,提升高校党建工作水平,提高学生党员队伍整体质量,培养中国特色社会主义事业合格建设者和可靠接班人建言献策。     

略论高职院系部党员发展和党员管理存在问题和对策

学生党建工作一直是高职院校学生思想政治教育工作的“抓手”,在整个大学生思想政治教育工作中具有举足轻重的重要意义。新时期下高职院校学生党员的教育管理工作面临许多新的挑战．针对当前高职院校学生党员发展的现状和存在的问题．积极探讨如何加强高职院校学生党员的发展和管理至关重要。     

新时期关于加强学生党员教育管理的思考

大学生党建工作是高校党建工作的重中之重,随着学生党员发展速度加快,党员入党后的教育管理问题也随之而来,本文就如何加强党员教育管理,提出了自己的想法.     

基于党员学生顶岗实习企业特性的基层党建教育管理研究

在目前高职院校轰轰烈烈开展的工学结合教学改革下,市场经济中企业管理行为对员工的约束、限制或隐性约束,给顶岗实习学生党员的教育管理增添了更多不确定性和困难,使基层党组织的党建工作面临着巨大的挑战。本文通过分析党员在企业顶岗实习期间存在的教育管理困境,提出了立体网络群众党建模式。能够有效的打破顶岗实习党员的学习时间、空间的限制,化整为零,形成离校不离党的动态管理,达到"形散而神不散"的教育管理效果。     

高职高专院校学生党员教育管理机制探究

高职高专院校学生党员教育、管理工作是高职高专学生思想教育的一项重要内容,是高校党建的重要组成部分。认真抓好发展大学生党员工作的同时,必须重视加强学生党员的教育管理工作,通过拓宽教育平台、创新教育方式、开拓党性实践途径、加强党建工作队伍建设,建立健全高职高专学生党员教育管理机制有重要的意义。     

高职院校学生党员发展、培养、教育管理工作机制的创新探索

由于当今社会的发展与多元价值观并存,这给高职院校的党建工作带来了挑战,也带来了机制创新机遇。本文从高职院校党建工作存在的困难出发,探讨学生党员发展、培养、教育管理工作的创新理念和措施,以及提出学生课堂、学生宿舍、学生社团、项目活动和学生会建设是党建教育管理的一个突破口,对建立长效机制具有一定积极意义。     

新形势下高职院校学生党建工作的新思路

当前,高职院校学生党建工作面临新的挑战,如何加强和改进大学生党建工作,是高职院校在现阶段的一项迫切任务。本文分析了现阶段大学生党建工作中存在的一些问题,并结合目前的实际,提出了改进高职院校党建工作的几点建议。     

高职院校学生党员顶岗实习期间教育管理的实践探索

加强顶岗实习期间学生党员的教育管理是高职院校基层党组织的一项重要工作内容,高职院校学生党建工作要随顶岗实习的学生党员向外延伸。加强高职院校学生党员在顶岗实习期间的教育管理可从以下几方面着手：建立健全制度规范教育管理;做好准备工作提前介入管理;确定专人联系跟踪教育管理;学校企业配合加强日常管理;借助互联网探索网络管理。     

论高职院校学生党员培养教育发展长效机制的建设

高职院校学生党员教育管理是学校党委一项重要工作内容，对高职院校学生党员培养、教育、发展、管理工作需要不断提高思想认识，分析新情况，解决新问题，以保证高职院校党建工作的顺利开展。     

研究生党员联系本科生宿舍制度教育模式初探

以宿舍为阵地加强本科生教育管理,抓好研究生党建工作是高校思想政治工作的两个重要课题。本文结合作者所在学院推行的研究生党员联系本科生制度实践,积极探索本科生教育的新模式和构建研究生党员先进性长效机制的途径,为全面加强大学生教育管理和研究生党建工作提供一定的理论和实践方法。     

高职院校学生党建工作创新刍议

高职院校学生党建工作应该适应改革开放的新要求．针对高职学生的特点并联系学校自身发展实际有效进行，由此决定了高职学生党建工作较强的实践性、创新性。高职院校通过自身党建组织工作的改善与加强，及早发现考察学生入党积极分子，着力促进学生党员的系统培养、持续的先进性教育、毕业党员反馈等一系列有效途径和相关制度的形成创新，大大推进了高职院校学生党建工作的深层次发展。     

高职院校学生党建工作的改革与创新

学生党建工作是大学生思想政治工作的重要环节。高职院校学生党建工作要不断提升,必须立足其自身特点,坚持改革与创新,不断完善工作机制,创新工作方法。文章在深入分析高职院校学生党建工作的基础上,提出了高职院校学生党建工作改革与创新的具体实施办法。     

高职院校学生党建工作探析

文章分析了目前高职院校学生党建的现状,提出从观念和实践创新、做好“三早”工作、加强毕业班预备党员的继续教育与管理、创新教育管理机制提高党员质量四方面做好高职院校学生党建工作。     

新时期高职院校学生党建工作的探讨

一直以来,大学生的党建工作都是一项长期而艰巨的任务,而高职院校学生的党建工作有其特珠性,因此,高职院校要根据自身的特点和要求来发展党建工作,该文将对新时期下,高职院校如何加强学生的党建工作进行分析.     

医学院校实习生党员教育管理工作的思考

实习生党员教育管理是医学院校大学生政治思想教育中的重要组成部分,但由于医学教育的特殊性,实习生党员将在医院临床实习近一年时间,不能及时参与学校党的组织生活、接受党组织的教育、管理和监督。因此,如何提高对医学高校实习生党员教育管理工作能力,是医学高校学生党建工作者的重要任务之一。     

高校学生党员后续教育管理的调查与探析

目前高校学生党员后续教育管理存在不够重视、党员先锋模范作用不能充分发挥、组织生活不能有效开展及内容和形式缺少创新等问题,严格把关学生党员发展质量的同时,更要高度重视学生党员的后续教育和管理工作,要进一步完善监督考核机制,发挥制度制约功能,丰富党员教育管理载体及途径,并进一步加强高校学生党建队伍建设,不断提高大学生党员后续教育管理水平,充分发挥党建工作在大学生思想政治教育工作中的核心作用,以学生党建带动学生思想政治教育工作。