云南地方高校外事工作发展的现状及对策

随着现代社会全球化的不断加剧,高校涉外事务显得越来越重要.外事工作不仅是高等院校对外合作的桥梁,还是提高办学质量以及整体办学水平的重要因素.根据目前云南地方高校外事工作普遍存在的突出问题,应从加强与国（境）外机构交流、转变工作态度和提高办学条件三方面改进外事管理工作,不断提高外事工作效率.     

浅析独立学院外事管理部门服务职能

在我国教育部大力提倡、鼓励和支持下,外事管理工作对促进学校对外交流、合作,扩大学校声誉、影响有着重要意义。独立学院外事工作发展处于起步阶段,外事管理工作的好坏直接影响着独立学院的长期发展,因此要发展好教育必须不断提高和改善外事工作的管理水平和服务质量,本文就独立学院外事管理部门服务职能进行浅要分析。     

高等教育国际化背景下开创高校外事工作的新局面

高等教育国际化是当代世界教育发展的重要趋势。高校外事部门应当及时在对外交流合作领域不断寻求新形式、新内容和新发展,为全校的科研、教学和学科建设服务,成为国际交流合作的高效管理部门。文章简述了高校外事工作的基本职能及高校外事工作面临的重要课题。高等教育国际化背景下,高校外事工作应当强化外事管理职能,加强科学化管理,充分发挥高校对外国际交流与合作的桥梁作用。     

高校外专外教聘用与管理工作现状与问题探析

近年来,高校聘请外专外教的规模急剧扩大,如何与时俱进,做好外专外教的引进与管理工作,充分发挥他们在科研与教学中的重要作用,提高聘用效益,促进高校的国际化进程,是高校外事工作者面临的一项重要课题和长期任务.     

试论高校外事工作

高校外事工作是高等院校对外交往的窗口和国际交流的枢纽,也是高校提高整体办学水平的重要组成部分。本文列举了高校外事工作的主要内容,并概述了如何做好这些工作。提出高校外事工作人员要努力提高自身素质和能力,这将有助于促进高校各项外事工作的开展,加快高校国际化的步伐。     

浅谈如何做好高校的外事口译

本文通过归纳高校外事口译的类型和特点并对外事口译员的素质要求进行归纳分析,来探讨如何做好高校的外事口译工作,以供大家交流商榷。     

高校外事工作人员素质提升的意义与途径探究

当前,教育国际化已成为全球趋势,为了增强高校发展的外部驱动力、人才支撑力、文化软实力和可持续发展能力,亟需提升高校外事工作人员素质,具体途径有：扩大高校外事工作人员编制并增设岗位;组织专门培训及参观考察;倡导外事工作人员自学;在外事工作实践中学习;着力构建学习型组织.     

加强高校外事人员涉外礼仪行为培养的重要性

随着我国教育体制改革的不断发展，高校涉外活动逐渐增多，加强对高校外事人员涉外礼仪行为的培养具有现实意义。本文就涉外礼仪概述、高校主要涉外活动、我国高校外事工作中存在的问题、高校外事人员学习运用涉外礼仪的意义及涉外礼仪行为培养的途径等五个方面讨论加强高校外事人员涉外礼仪行为培养的重要性。     

高校实验动物管理工作的现状和对策研究

随着国内实验动物行业的飞速发展,动物实验逐渐成为综合性高校科研的重要手段。为确保高校实验动物依法依规使用以及动物实验安全有序开展,让实验动物更好地为科研助力,高校迫切需要重视和解决实验动物管理工作中存在的不足。梳理了现阶段高校实验动物管理工作中存在的监管不到位、责权不清晰等问题,并向高校不同层级的管理机构提出了改进举措。这些措施涵盖了管理体系的建立、管理权责的划分以及一线管理工作的重点,是对高校实验动物管理工作经验的总结,符合多数高校现阶段实验动物管理的需求,并将促进高校实验室管理体系的完善。     

如何更好地推进高校国际化——以北京大学为例

当前我国有很多高校呼吁外事审批权下放，然而在实践中，外事审批权下放意味着高校面临更重的管理任务和更大的风险责任，是机遇亦是挑战。北京大学作为最早被授予外事审批权的高校，认真落实外事审批权下放政策，制定了一系列规章制度，推进了学校的国际化进程。     

高校外事管理工作之我见

本文论述了新时期应从以下几方面做好外事管理工作:提高外事工作人员综合素质;有序地管理外教,提高聘请绩效;细致周全地做好外事接待工作;采用多种形式开展国际间的合作和交流;拓宽留学生招生渠道,培养高质量的留学生。     

高校外事工作应最大限度发挥外国智力资源

高校的外事工作作为国家外事工作的一部分,是高校对外进行国际交流与合作的窗口、枢纽。其中,在外事工作中如何最大限度地发挥外国智力资源,以提升高校的教研水平,更是题中之义。在当前教育格局下,高校外事工作须从实际出发,提出切实可行的规划,寻求外国智力资源效益的最大化。外事工作也需要有新思维,从而做到更广领域、更高水平、更深层次发展。     

高校教材管理信息系统的分析与设计

教材管理信息化是高校教材管理工作的迫切需求,在对高校教材管理工作的各个环节进行系统分析的基础上,设计并实现了一套高校教材管理信息系统,使教材管理工作实现了科学化、规范化,提高了教材管理水平和工作效率。     

高校涉外礼仪初探

随着高等教育国际化趋势日渐加深,高校外事活动日益繁多。在对外交流与合作过程中,外事工作者不但要了解和学习涉外礼仪,还要遵循一定的涉外礼仪基本原则,以此不断提高自身涉外礼仪能力,推动高校外事工作的良好发展。     

浅议网络环境下高校人事档案信息系统的建设

高校人事档案传统的管理模式已经不能适应当今网络时代对信息的需求,如何在高校局域网内对人事档案实行网络化管理,是当前人事档案管理工作中研究的重点课题.本文阐述了构建高校人事档案信息网络的必要性以及实现过程中面临的主要问题进行分析,并提出相应的对策.     

高校外事翻译浅谈

随着社会经济的发展,外事活动日益频繁,对外交往,学术交流成为了高校外事工作的一个重要组成部分。翻译是对外交往、学术交流的桥梁。高校外事翻译既要遵循一般的翻译原则,还要结合本领域的性质和特色,才能达到最佳的翻译效果。     

高校外事工作中的中德跨文化冲突与对策———以浙江科技学院中德学院为例

结合浙江科技学院中德学院外事工作的实际，从文化维度、语言差异、思想形态等方面分析了中德跨文化差异对跨文化冲突的影响。列举了在中德学院外事工作中跨文化冲突的实例，尝试提出解决高校外事工作中跨文化冲突的策略，以提高高校国际合作的效率。     

21世纪高校外事管理工作的探讨

文章简述了高校外事工作存在的主要问题,并将如何做好外事工作的发展与管理提出了应遵循的5项基本原则,最后提出做好该项工作的一些具体建议。     

人力资源管理在高校外事工作中的运用

通过人力资源在高校外事工作中的作用，人力资源的开发与创新、管理的人力资源共享、教师选派工作等四方面论述了人力资源管理在高校外事工作中的运用，体现了当代高校中人力资源管理的运用特色。     

浅议高校外国留学生学籍档案管理

外国留学生在整个留学期间形成的文件材料，既有外事管理文件的属性，又具有教学管理文件的属性，同时，还有其区别于外事类和教学类文件的自身特点，而这些文件的特点是白留学生自身来源的广泛性和所学专业的多样性所决定的。随着外国留学生人数的不断增加，外国留学生学籍档案的管理工作也交得日趋重要起来。留学生学籍档案管理与国内学生学籍档案管理有相似之处，但是由于外国留学生教育的特殊性，留学生学籍档案的管理与一般的高校教学档案还存在一些差别。如何科学、规范地管理外国留学生学籍档案，并加大开发利用的力度，是新时期高校档案部门所面临的一个重要问题。