排序方式: 共有31条查询结果,搜索用时 343 毫秒
1.
企业信息化建设与人才开发 总被引:1,自引:0,他引:1
赵凯凯 《科技情报开发与经济》2003,13(3):144-145
太钢企业信息化建设的实践说明,信息化建设与人才开发是相互影响,相互作用的,信息化建设需要高素质的人才,而人才的开发又有推动信息化建设的进程,两者是相互融合的,人力资源不仅是企业信息化的丰富内涵之一,更是企业信皮化进程的驾驭者。 相似文献
2.
3.
4.
阐述了太原钢铁(集团)有限公司实施全面预算管理的原则及组织机构。根据具体实际,建立了一套科学的、完整的全面预算管理体系,并取得了很好的成效。 相似文献
5.
6.
《中国新技术新产品精选》2013,(13):48-48
太原钢铁(集团)有限公司是集钢铁生产、加工、配送、贸易为一体的特大型钢铁联合企业,也是目前全球最大、工艺技术装备水平最高、品种规格最全的不锈钢企业,具备年产1000万吨钢(其中300万吨不锈钢)的能力,营业收入连续四年超过1000亿元人民币。太钢致力于不锈钢、特殊钢和高等级碳素钢的研究开发、生产加工、钢铁企业废弃资源研究及综合利用,拥有雄厚的研发实力和可靠的质量保障能力。 相似文献
8.
9.
吴广成 《科技情报开发与经济》2008,18(6)
简要介绍了不锈钢连铸机在线修磨设备的组成,主要对在线修磨设备在安装过程中遇到的重点、难点问题进行了分析,并提出了解决办法. 相似文献
10.
点检作为设备管理的基础和核心工作之一,对提高设备管理水平、提高设备受控水平和提升检修针对性有着至关重要的作用。从专业技术和组织绩效管理等方面着手,提出切实可行的措施,全面提升设备点检绩效。 相似文献