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夏洪武 《科技信息》2009,(11):349-349
建设和谐劳动关系是促进企业和谐发展,保持社会和谐稳定的一项重要举措,也是劳动者自身发展的需要。在我国构建和谐社会的大环境下,只要企业发挥好主导作用,工会组织发挥好协调作用,职工发挥好积极作用,一定会建成适合有中国特色社会主义市场经济的和谐劳动关系  相似文献   
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