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科技人力资源是一种特殊的人力资源和战略性资源.具有不同于一般人力资源的价值意义和需求特征。在当前建设创新型国家的过程中。要充分发挥好科技人力资源的功能和作用.必须高度重视科技人力资源相关问题的研究。要调动科技人力资源的工作积极性,必须根据科技人力资源的特点采取有针对性的、科学有效的激励策略,以激发其创新意识,增强创新能力。 相似文献
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随着社会变迁不断加剧和改革不断深化,我国高校的内外部生态环境发生了巨大变化,高校各类突发事件时有发生,并有逐步增加的趋势,对突发事件预警的研究刻不容缓。本文基于高校突发事件预警,将人工神经网络方法运用其中,以期对高校稳定提供理论支撑和方法指导。 相似文献
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输电线路的雷击不仅带来经济损失,造成大面积停电,甚至危及生命安全。文章以工业常用的66KV输电线路为例,从架设避雷线、装设自动合闸装置、加强线路绝缘和降低塔地电阻四个方面防止输电线路雷击的具体措施。并分析了架空输电线中防雷装置的运行与维护与管理,以确保电网安全运行。 相似文献
44.
随着新一轮电信体制改革的实施,优势已成为山西通信公司的核心竞争力。本文从积极更新观念、充分利用网管、立足话务及加强团队四个方面,阐述了在当前形势下,如何通过提升网管整体实力,有效发挥网管‘龙头'作用,从而提升的核心竞争力。 相似文献
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以人为本的管理思想在图书管理中的应用 总被引:1,自引:0,他引:1
文章论述了在构建社会主义和谐社会为主题的今天,"以人为本"的图书馆管理模式是图书馆内在的本质要求,也是更好地为读者服务的必然要求。一切为了读者,一切依存于读者是我们图书馆管理人员的工作宗旨。文章也探讨了如何才能更好的以人性化的管理模式管理服务。 相似文献
46.
详细介绍了山东新汶矿区孙村煤矿生产过程中如何引用五级安全隐患排查治理方法,使煤矿安全隐患治理从简单的经验管理转变为可操作的制度管理,从而保证了煤矿安全生产的做法。 相似文献
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根据素质教育的要求,语文作业的设计一定要做到科学合理.需在贯彻大纲精神的基础上把握"三性""一度",即目标性、灵活性、随机性、难易度,从而使学生在减轻课业负担的同时练有所得,提高素质. 相似文献
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