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951.
使命管理是西方学者在探索21世纪管理的过程中提出的一种新理论,它要求管理者把规定组织的使命看作是最根本、最重要的决策,以便为组织发展指引方向,为组织成员提供值得追求的目标,同时把组织成员塑造成具有使命感的人。它是激励个体以个人特有的努力方式将自己  相似文献   
952.
作为国家经济和社会发展重要的基础资源,组织机构代码信息在银行账户、信贷登记系统、税务登记、社会保险、公安车辆管理、外经贸进出口管理和统计、国有资产登记管理、人事信息系统、外汇管理、海关监管、质量技术监督等领域得到了广泛的应用,已成为覆盖社会各类组织机构最为完整准确、时效性最强的公用信息数据库,在国家加强监督管理体制、强化政府宏观管理中发挥了重要作用.  相似文献   
953.
分析化学实验教学中要注意的几个问题   总被引:1,自引:0,他引:1  
提出了学生在分析化学实验中遇到的问题及解决方法,初步培养学生分析问题和解决问题的能力。  相似文献   
954.
955.
在证券市场发展的历史进程中,技术创新始终是最重要的推动力量。特别是近10年来,以网络技术为代表的信息技术革命渗透到证券市场的方方面面,深刻地影响和改变着我国证券业,对证券市场的发行方式、交易方式、投资者结构、理财和资产管理方式、咨询方式、结算  相似文献   
956.
从高校管理机构设置入手.阐明系级办公室管理工作的重要性,分析了本、专科学校之间存在的主要差异,结合本校实际。提出了应对专升本后形成的挑战的措施:解放思想、树立现代化的管理理念:提高管理人员素质的方法与途径;实施科学化、规范化管理。  相似文献   
957.
21世纪的科技复兴--NBIC会聚技术   总被引:1,自引:0,他引:1  
2001年12月,美国商务部、国家科学基金会和国家科技委员会纳米科学工程与技术分委会在华盛顿联合发起了一次由科学家、政府官员等各界顶级人物参加的圆桌会议,会议就“提升人类技能的会聚技术”议题进行研讨,首次提出了“NBIC会聚技术”的概念。  相似文献   
958.
信息网络的发展,促进了社会生产、生活的深刻变革,同时也产生了一系列的网络技术与伦理道德之间的矛盾。网络道德具有自主性、开放性和多元性的特点,化解网络技术与伦理道德矛盾的对策主要包括加强网络主体的道德自律、加强社会主义网络体制改革、加强多元网络道德原则的支持三个方面。  相似文献   
959.
960.
人性假设与企业人力资源管理   总被引:5,自引:0,他引:5  
人性假设是许多社会科学领域研究的出发点 ,企业也常常从自己的人性假设出发形成企业人力资源管理的理念。基于不同的人性假设 ,中国古代哲学、近现代西方经济学和管理学分别提出了对社会治理和企业治理的看法。在总结与分析的基础上 ,我们提出一种“混沌人”的假设。  相似文献   
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