对自然垄断产业产权改革的思考

<正>就我国大部分自然垄断产业改革而言,目前已经基本完成市场竞争体系框架的建立,具有了独立的市场主体地位。但是就企业竞争力而言,我国自然垄断企业缺乏具有竞争活力的内外机制。内部机制表现在治理结构和治理机制的不完善上;外部机制则主要是产权改革问题。其中,治理结构和治理机制的完善很大程度上要受到产权改革的制约。     

论国有资产管理体制改革

国有资产是国有企业的物质基础,也是社会主义经济制度的物质基础。在建设社会主义市场经济体制的过程中,国有企业必须进行改革,必须转变经营机制、增强活力,进而成为“自主经营,自负盈亏,自我发展,自我约束”的法人经济实体和市场主体。在国有企业改革的同时,对国有资产的管理体制也必须进行相适应的改革,以保证国有资产保值增值,保证公有制经济的主体地位和发挥主导作用,促进社会生产力迅速发展。     

加快“非国有独资化”推进现代企业制度建设——关于建立现代企业制度的经济学思考之二

不少国有企业虽然形式上完成了改制的程序,但始终未能真正转变机制,未能真正成为自主经营、自负盈亏、自我发展、自我约束独立的法人实体和市场竞争的主体。究其根源,产权问题未能较好解决依然是最主要的原因。 我们的国有企业,产权关系一直是清晰的,就是在传统经济体制中也同样如此。问题是与现代市场经济体制中企业、市场和政府三维结构不同,计划经济体制中政府作为唯一的体制要素,集国民经济管理和国有资产所有者的双重职能于一身,政企不分。“国有独资     

深化企改必须摒弃人治、励行法制

深化国有企业改革的宗旨和目的是使企业成为真正自主经营、自负盈亏的独立法人，具有生机活力的经济实体和市场主体，为此必须彻底摒弃人治，建立以法人治理机制为核心的现代企业制度。     

改革社会保障制度是企业成为市场主体的客观要求

社会保障制度是市场经济的一种安全制度,是企业改革和发展的重要外部条件.我国现有企业办社会的保障制度不利于国有企业走向市场、成为市场主体.因此,必须积极改革社会保障制度,建立和建全社会化的社会保障制度,以便为国有企业的市场化改革创造良好的社会环境.     

关于搞好国有大中型工业企业的思考

近年来，我国国有企业的亏损额和亏损面不断扩大。文章剖析了产生这种被动局面的内部原因，一是国有企业“大而全”、“小而全”的内部结构，使企业背上沉重的社会负担，二是大部分国有企业没有强有力的技术开发机构，使企业缺乏市场竞争力。文章提出应重视企业内部机制的改革，使之与企业外部机制的改革同时进行     

关于甘肃国有企业改制的财务问题

国有企业改革的核心就是产权制度改革,其目的就是最终实现国有资本全部退出。同时,按照现代企业制度的要求建立投资主体多元化的股份制企业,完善法人治理结构,转为民营企业,规范公司化运作,使企业真正成为自主经营,自负盈亏,自我约束,自我发展的独立的法人实体和市场竞争主体。     

现代企业制度与企业家市场的建设

按照党的十四届三中全会《决定》的整体设计,我国国有企业的改革目标是建立现代企业制度,旨在改变传统体制下政企不分,政府对企业经营承担无限责任的问题。让企业法人财产权完全独立,成为真正的市场主体,自主经营、自负盈亏、自我发展。因此,企业的“法人治理结构”受到普遍关注。企业家的独特地位,愈益显现出来,企业家市场也已经“破题”。如何从生产力发展规律认识管理劳动的独特性,明确在现代企     

试论国有企业股份制改革的必然性及其途径

建立社会主义市场经济体制是党的14大确立的我国经济体制改革的总体目标。要实现这一战略目标,其中心环节就是增强国有企业,特别是国有大中型企业的活力。实践证明,要从根本上搞活国有企业,仅靠以前的放权让利,利税分流和当今的承包制是不够的。要想夺取国有企业改革这一制约我国经济进一步发展的制高点,必须在企业制度的模式上大胆创新,建立起适合我国国情的现代企业制度。笔者认为,要真正使我国的国有企业成为自立经营、自负盈亏、自我约束和自我发展的商品生产者和经营者,使之成为规范化的市场主体,企业制度的目标模式应该是以股份制为主、租赁制等其它多种制度并存的模式。本文拟就国有企业实行股份制改革的必然性及其实现途径等问题谈一下管窥之见。     

现代企业制度与现代企业理财

《中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》中明确提出：建立现代企业制度是我国国有企业改革的方向。我们所说的现代企业制度是指符合现代市场经济与社会大生产要求并与特定社会制度和经济制度相联系的企业组织形态、产权安排和治理结构。现代企业理财则是指企业为了达到预期的经营目标,对生产经营过程中所需资金的筹集、形成、投放、分配、运用、周转、成本、收益等以及贯穿于生产经营过程中的计划安排、预算控制、分析考核等过程进行全面的管理。一、现代企业制度与现代企业理财的关系现代企业制度是符合社会化大生产和市场经济要求的“产权清晰、权责明确、政企分开、管理科学”依法规范的企业制度。现代企业作为社会化大生产和市场经济的产物,其生产经营活动,以提高劳动生产率、占有市场、追求利润最大化为目的。现代企业由于形成了科学的组织管理体制和建立了科学化的经营管理制度,形成了自我约束、自我激励、自我发展、自负盈亏的运行机制,促使现代企业能够在激烈的市场竞争中主动参予市场,不断提高自身适应市场竞争的能力,以发挥企业生产经营的主动性、创造性和积极性．现代企业以独立的经济实体和平等的市场主体的身份参予市场竞争,从根本上决定了其理财活动的必然性和必...