基于知识管理的图书馆管理模式探究

由于我国科技迅速发展,为了加大群众的知识储备量,在各个地区加大对公共图书馆的构建,免费为群众提供获取知识的场所。为了增强公共图书馆的利用率,因此加大对公共图书馆管理模式的完善,从而增加图书馆的管理水平。对于公共图书馆的管理模式的要求需与知识管理的有关要求相同,因为公共图书馆的管理模式是需要不断创新,这样才会有效地提高管理效率。该文主要阐述基于知识管理下对图书馆管理模式的探究。     

基于多媒体技术的图书馆管理模式的发展趋势研究

随着我国图书馆事业的快速发展,读者对现代图书馆的要求越来越高,为了适应用户对现代图书馆服务的评价要求,图书馆的服务管理模式也将发生重大变化.多媒体技术在现代图书馆的建设和管理中也已经得到了广泛的应用,多媒体技术的应用改变了传统图书馆的管理模式.对现代图书馆的管理也提出了新的要求,基于多媒体技术的图书馆管理模式的发展趋势必将成为现代图书馆管理所关注的焦点.     

图书馆管理与知识创新的关系探讨

随着现代信息产业的发展,大量的信息不断涌现,使得人们对于信息管理的要求越来越高。图书馆是存储海量信息的数据库,更要求其拥有强大的信息管理系统。虽然我国的图书馆都将先进的技术应用于信息的管理,数据的加工,数据库管理,服务的监控等方面,但还是不能满足人们对于信息迫切、复杂的需求。现代图书馆亟需引入新的管理模式,以改善这种信息与需求的不对称。本文通过论述知识创新和知识管理的内涵,并对于图书馆管理中的知识管理和知识创新进行研究,进而探讨图书馆管理与知识创新的关系。     

浅谈现代图书馆的管理创新

用科学发展观指导图书馆的管理创新,创新包括:管理模式、组织结构、管理手段与人文建设的创新。用科学发展观来探讨现代图书馆的管理创新是图书馆管理创新的重要思想基础,是图书馆发展的重要内容与必然要求,需要全方位推进、多途径实现。     

基于知识管理理念的知识服务

知识管理理论的形成与方法的应用向现代图书馆提出了新的挑战和更高的要求。作为应对之策,图书馆应当重新整合对于显性知识的管理模式与方法,积极挖掘隐性知识及管理方法,实现从提供文献服务到提供知识服务的转变。     

知识管理在图书馆期刊管理中的应用

图书馆期刊管理的目的在于强化对于知识的管理和共享。知识管理不同于传统模式的信息管理模式,通过利用创新形式来对于知识进行长期的管理,对于图书馆长期发展起着积极促进作用,还能够促进图书馆管理的效率。因此该文在此基础上重点探索了知识管理在图书馆期刊管理中的应用,从而更好地促进我国图书管理管理工作的发展。     

用知识管理理念引领高校图书馆的创新服务

解释了知识管理和知识管理模式,介绍了图书馆知识管理的内容和运作过程,指出图书馆要用知识管理理念引领其创新服务。     

21世纪图书馆管理初探

现代图书馆管理要跟上新时期的步伐 ,就要改变传统的管理模式 ,实行现代管理 ,这就需从自身发展需要 ,树立新观念、强化知识管理、丰富人力资源管理等几方面入手 ,对图书馆实行现代管理。     

新时期高校图书馆的管理及创新

现阶段在我国的全面改革进一步深化实施背景下,高校图书馆管理方面也要及时地转变管理模式,通过模式的创新,才能促进高校图书馆的进一步发展。传统的图书馆管理方法已经不能发挥积极作用,在效率上也不能有效提高。基于此,该文主要就高校图书馆的管理创新的价值和管理现状进行分析,然后结合实际对新时期高校图书馆管理创新策略进行探究,希望能通过此次理论研究,对高校图书馆的管理水平提高起到积极促进作用。     

基于知识管理的图书馆管理模式探索

基于知识管理的图书馆管理模式是一种理论与实践相互结合的新型管理模式。分析了基于知识管理的图书馆管理理念和传统管理理念的不同,阐述了图书馆管理内容的创新以及图书馆管理原则的创新,提出了目标管理、全面质量管理与集成管理等一系列新的管理理念。     

两种模式下的高校图书馆参考咨询服务工作探讨

编码化和人物化是两种相对的知识管理模式。在介绍数字化参考咨询发展的前提下,探讨了高校图书馆参考咨询服务工作中怎样引入知识管理的编码化管理模式和人物化管理模式,以提高图书馆工作效率。     

21世纪图书馆管理初探

现代图书馆管理要跟上新时期的步伐，就要改变传统的管理模式，实行现代管理。这就需从自身发展需要，树立新观念、强化知识管理、丰富人力资源管理等几方面入手，对图书馆实行现代管理。     

知识管理与高校图书馆

知识管理是知识经济时代一种全新的管理模式。从知识管理的理念入手,论述了高校图书馆引入知识管理的必要性,探讨了图书馆实行知识管理的内容和途径。     

基于创新理念的图书馆管理体系研究

在信息化背景下,图书馆面临从传统管理模式向现代管理模式的转变。在综合分析当前图书馆管理现状及创新管理模式重要性的基础上,从图书馆管理理念创新、管理机制创新、服务理念创新等方面论述了图书馆管理创新的内容。     

论图书馆知识管理

知识管理是知识经济时代一种全新的管理概念与管理方法。图书馆知识管理的内容包括知识创新管理、知识组织与传播管理、知识应用管理、知识营销管理和人力资源管理。图书馆知识管理的实现有赖于对传统管理体制、服务模式进行深刻变革,充分利用现代信息技术,提高图书馆人员素质。     

浅析信息时代图书管理工作的发展方向

知识信息迅速发展是当今时代的特点,知识经济紧跟着教育改革的步伐正迎面向我们走来。知识管理在图书管理中的应用越来越广,创新了图书馆的管理模式,改善了图书馆的服务质量,完善现代化图书馆的各种职具有积极的作用。在当前的信息时代,图书管理工作要适应时代的需要,需创建新型管理模式,促进图书馆的信息化和现代化建设。     

论知识服务对图书馆的主要影响

知识服务是图书馆信息服务发展的新阶段。为适应这一发展需要,图书馆传统的管理模式必然要围绕知识服务产生一系列变革,从而促进图书馆服务方式从信息服务向知识服务的转变。知识服务对图书馆的影响遍及图书馆的管理机制、人才队伍建设、服务团队组织和服务内容等多个层面。     

浅谈现代图书馆管理

介绍了图书馆管理的历史演变,论述了柔性管理的内涵、职能和运用方法,指出运用刚柔结合管理、营销管理、危机管理等多种管理模式,才能有效提高图书馆的管理水平,增强图书馆的应变能力。     

以科学管理方式提高安全管理水平

现代社会中各项事业都有了较大发展和进步，传统的安全管理方式已经不适应现代社会发展要求，需要研究、应用科学的管理方式提高安全管理水平，促进我国各项事业的发展。从8个方面阐述了提高安全管理水平的科学管理方式的运用。     

图书馆知识管理的应用与实践探析

图书馆知识管理是经济时代对知识资源进行的一种全新的管理理念和方法。本文试图探析图书馆知识管理的理论与实践应用到图书馆的业务推广上,通过提高图书馆的自身管理水平来提高图书馆的服务质量和创新能力。