苏南农村地域城镇化探讨

苏南历来是人多地少的地区，人地矛盾十分突出。在当前社会经济水平下，把大量农村人口转移到城市并不现实。只有在发展农村工业的同时，通过对农村城镇的建设，把农村人口就近就地转移到小城镇，这样既可避免因人口大量涌入城市导致基础设施、住房、环境等问题，又可安置农村剩余劳力，同时又为现代农业的发展预留空间。通过对已有文献、统计资料的分析和实地调查，就苏南农村地区城镇化问题进行了一些探讨。     

六安市农业剩余劳动力转移:问题与对策

地处皖西地区的六安市是一个人口大市、农业大市,由于农村非农产业吸纳农业剩余劳动力面临的问题、城镇吸纳农业剩余劳动力面临的问题转制约了皖西地区农业剩余劳动力的转移。为加快皖西地区经济发展,促进农业剩余劳动力转移,一是实施农村经济战略性调整,拓展农业就业空间;二是加快农村二、三产业发展步伐,大力发展农业产业化经营和乡镇企业,扩大本地就业;三是加快城镇建设;四是大力开展职业技能培训,全面提高劳务人员素质;五加强劳动力市场建设,完善劳务输出服务体系;六是深化制度革新,实现农业剩余劳动力的彻底转移。     

新农村建设时期农民分化的实证研究——以湖北省仙桃市为个案

在深入实地调研、定点观察、走访农户的基础上,对湖北省仙桃市的农民分化情况进行了分析,对新农村建设时期农民分化问题进行了实地研究。认为农民分化的因素有五个：家庭联产承包责任制,社会主义市场经济体制,土地减少和大量富余劳动力产生,农民增收困难和城乡收入差距扩大化,农民子女通过受教育改变自身家庭生活状况的愿望。认为农民分化是农民职业多元化、农民文化观念多元化、农村社会规范化的趋势。     

我国小城镇建设与乡镇企业改革发展过程中存在的主要问题的对策

结合我国实际,对小城镇建设与乡镇企业改革发展中存在的主要问题进行系统、深入的分析,并提出了小城镇建设与乡镇企业改革发展的“四化”标准、“三战略”选择及两者政策的结合等发展思路。     

在农村推行免费义务职业教育的战略思考

我国就业和社会经济的发展急需扩大对农村的职业教育。一方面，农村剩余劳动力转移就业需要职业教育；另一方面，产业结构优化升级需要职业教育；同时，提高农村劳动力的就业和创业能力，促进农村人口向劳动力资源转化也需要职业教育。而长期以来家庭作为职教投资主体的模式却限制了农村职教的发展。为此，必须设计真正兼顾农民利益的免费中职教育机制，并尽快向农村推广。     

潍坊市农村劳动力转移与农民增收问题研究

收入差距的扩大会带来严重的社会后果。农民收入增长缓慢是差距扩大的主要原因。农村土地资源的紧缺决定了农民增收的主要途径是农民向非农产业的转移，其中主要的是农村劳动力的转移。本文结合潍坊市的情况对此问题进行了分析。     

浅议构建和谐社会进程中的农民工

中国改革开放以来最大的社会分化就是农民的分化，而农民最明显的分化就是分化出一个独特的、人数越来越多的“农民工”阶层。然而，受城乡二元户籍制度和城市二元劳动市场制度的制约，导致农民进城就业的不稳定性与风险性，使得绝大多数进城流动就业的农民工往往在城乡之间双向流动。各级地方政府应该更新观念，与时俱进，切实保护农民工的基本权益，促进社会和谐。     

吉林省农村剩余劳动力转移与地方中心城市的响应

对吉林省城市化的未来发展做出了预测和分析,并结合吉林省的实际,探讨了在吉林省城市化进程中农村剩余劳动力的转移问题.指出了小城市(镇)对农村剩余劳动力吸纳的有限性,提出了以大城市和地方中心城市的产业聚集和发展壮大为解决农村剩余劳动力转移问题的主要途径的构想.     

新农村建设背景下乡镇图书馆发展浅论

自上世纪80年代我国实行改革开放政策以来,广大农村人民的生活得到了较大的改善,农村各项文化事业也得到了较快的发展。但是,由于我国幅员辽阔,经济和社会发展极不平衡,一些农村地区的经济、文化发展还很落后。正是基于对我国国情和发展规律的深刻认识,党中央提出了建设社会主义新农村的历史任务。作为农村文化事业的一个组成部分,乡镇图书馆可以也应该发挥特殊的作用。另一方面,新农村建设对乡镇图书馆的发展也提出了新要求,提供了新契机。为了更好发挥乡镇图书馆对新农村建设的作用,必须寻求新思路与新办法解决制约其发展的一些老问题。     

小城镇建设中房地产开发的作用及应注意的问题

小城镇建设中房地产开发具有带动相关产业的发展,解决农村剩余人员就业,缩小城乡差别等方面的作用.小城镇建设中房地产开发应注意以城市总体规划作指导,体现地方特色等问题.     

中国小城镇建设之我见

根据国外小城镇建设的一些经验，结合中国小城镇建设的现状，本文提出中国必须正确认识小城镇建设，以及与城市化、城乡一体化之间的关系，促进我国小城镇健康、有序地发展，促进我国的城乡一体化建设。     

浅论职业教育在农村剩余劳动力转移中的作用

从为本地区经济建设带来了实惠、减轻了本地区的就业压力、促进本地区接受新观念和新技术、扩大了学校生源和实现了职业教育与剩余劳动力有序流动的最佳结合等5个方面,论述了职业教育在农村剩余劳动力转移中的积极作用。     

成本-收益理论视角下“民工荒”与“就业难”悖论分析

二元经济理论视角下劳动力大量剩余与劳动力工资快速上涨并存、“民工荒”与“就业难”并存有悖于经济发展规律.文章通过动态比较分析了劳动力转移的成本和收益,认为本世纪初我国初代农民工向城市转移所面临的成本和收益已经发生变化,他们逐渐倾向于选择留守农村,而大学生劳动力已经迈入中端劳动力行列,向低端劳动力市场转移的成本大于收益.成本收益比的变化是我国“民工荒”与“就业难”并存的重要原因.加速劳动密集型产业向内地转移、放宽农民工招工条件、降低大学生培养成本以及积极调整大学生培养模式,是解决“民工荒”与“就业难”并存的有效途径.     

小城镇旅游开发中的形象塑造研究

加快小城镇建设是推动城市化进程的重要组成部分，依托旅游开发可以促使一部分具有旅游资源的小城镇良性发展．小城镇发展近乎“千镇一面”，形象塑造是小城镇旅游开发的核心．根据城市形象设计学，小城镇旅游形象塑造按照分析——定位——表述的技术路径来进行，文章以山西小城镇旅游开发为例对小城镇形象塑造的技术方法进行研究．     

剩余价值的生产与劳资伦理--<资本论>经济伦理思想研究

剩余价值生产过程中的劳资关系伦理,是研究《资本论》经济伦理思想的重点。剩余价值生产中的劳资关系,体观着资本主义制度下劳资伦理关系的本质抽掉经济关系的这个特定规定性,就不能看清被形式的平等所掩盖着的实质的不平等关系。人格化的资本和被异化的劳动,是资本主义雇佣伦理关系的基本内容.劳资伦理关系的本质不是平等,而是雇佣;不是自由,而是专制。劳资伦理关系的调节在一般情况下有道德的作用,在利益冲突的一定界限上,道德的调节就要通过法律来解决,而且从关系的总体上说始终带有政治性。要区分资本主义经济关系和伦理关系中的两种不同的服务。     

农户参与小型农田水利建设意愿及影响因素分析--以重庆市潼南县为例

在对重庆市潼南县120户农户调查的基础上,运用二元Logistic模型分析农户参与小型农田水利建设的意愿及影响因素,研究表明:农户参与小型农田水利建设意愿受个人及家庭特征、农业生产特征、心理认知状况和村庄特征等因素的共同影响.其中,易旱易涝面积比重、种粮收入占家庭总收入的比重、农户对粮食补贴政策的评价等因子显著影响农户的参与意愿.认为国家应加大粮食补贴力度,扩大补贴范围;加强对农户的宣传教育;增加对农村小型农田水利建设资金的投入.     

农民工模式与农村劳动力过剩的自我强化机制

中国农村劳动力向非农产业转称采取了农民工这种扭曲的方式，虽然从静态看农民工模式使农村剩余劳动力得到了缓解，但是从动态来看农村劳动力供给却增加了，农村劳动力过剩存在一种自我强化的机制。因之要通过提高农业的技术水平和农业生产率、户籍制度及农村土地制度的改革、增加农村人力资本的积累等方式推动城市化进程，减少农村劳动力供给，从而缓解农村剩余劳动力对整个劳动力市场的冲击。     

大理喜洲民族生态文化旅游小镇建设新思路

大理喜洲旅游小镇建设是大理旅游发挥民族文化和自然资源优势,以旅游小镇促进旅游业提质增效,为农村加快发展和群众脱贫致富探索新路子,更好地保护民族文化和生态环境的重要举措.在此基础上,对大理市喜洲镇如何建设民族生态文化旅游小镇进行了实证阐释和理论分析.     

河南省城镇化水平合理比率浅析

河南省农村人口转移压力较大,城镇化目标应建立在实现农村充分就业、提高农村地区容纳人口数量的基础之上.应根据我国居民对粮食和食物需求的增长趋势,预测粮食和耕地需求量,以及农业所能承载的最大人口数量,计算农村剩余劳动力以及可以向城市转移的人口数,依此科学地确定全省城镇化水平的合理比率.     

农村劳动力转移就业服务体系建设对策研究——以冀西北坝上地区为例

中国农业发展已进入新阶段,农村劳动力市场在面临难得的壮大机遇的同时也正经受着严峻的挑战。尤其对于地处偏僻,交通不便,文化落后,信息不灵的冀西北坝上地区,其长期面临着农村剩余劳动力总量大,学历低,就业能力差,农民生活水平低下的窘状。因此,提高冀西北坝上地区农村劳动力转移就业程度的关键是大力推进和不断完善转移就业服务体系建设,以尽快摆脱这一地区资源荒废,经济贫乏,乡民困苦的现状。