谈建塑企业文化与提高管理水平

企业文化是指企业在实践中,逐步形成的为全体职工所认同、遵守、带有本企业特色的价值观念、经营准则、经营作风、企业精神、道德规范、发展目标的总和,它是企业的软实力,实施文化管理是企业管理的最高境界。在企业文化建塑中,用企业核心价值观指导企业机制和制度建设,是企业文化由精神向行为、物质转化的过程,用企业文化培养的职工将是思想富有、追求高尚的职工,用企业文化造就的企业也将是优秀的企业。作为煤炭企业,     

煤炭企业文化融入华北科技学院校园文化建设的探索与研究

本文在对煤炭企业文化内涵分析的基础上,对煤炭企业融入校园文化进行了可行性分析,并对进一步融入华北科技学院的校园文化建设提出了建议,本文对培育和打造富有安全科技特色的校园文化建设有着积极的现实意义。     

浅谈煤矿企业的安全文化建设

企业文化是指企业在一定的社会经济文化环境下,为谋求自身的生存和发展,为达到总体目标,在长期的生产经营活动中逐步形成的,并经过企业员工认同、信守的经营宗旨、价值观念、文化思想和道德行为准则的综合反映。煤炭企业在长期的生产经营活动中,形成了一套具有煤炭企业特色的企业文化,即煤炭企业安全文化。     

基于社会和谐的企业文化建设

和谐企业是构建社会主义和谐社会的重要组成部分,以和谐理念为指导,建设优秀的企业文化,既是创建和谐企业的基石和保障。同时也是影响和促进和谐社会发展的重要力量。在企业文化建设中,如何坚持以人为本,借鉴传统文化,把传统的和谐思想与现代管理理念相融合,营造富有时代精神和企业自身特色的企业文化,是时代发展赋予企业的重任。     

建设煤炭企业文化的对策

论述了煤炭企业文化建设的必要性；针对煤炭企业的特点，提出了建设煤炭企业文化的有效途径；探讨了煤炭企业文化的设计与实施对策。     

对煤炭企业加强文化建设的几点思考

<正>企业文化是指企业在生产实践过程中,逐步形成的为全体员工所认同、能够自觉遵守、带有本企业特色的价值观念、道德规范、企业精神、发展目标等的总和。企业文化是推动企业不断向前发展,增强企业活力和竞争力,促进企业经济效益的重要基础和保证。企业文化与企业的生存与发展息息相关,企业文化对企业生存和发展的作用越来越大,已成为企业竞争力的基石和决定企业兴衰的重要因素。近几年来,众多煤炭企业广泛开展了企业文化建设,但是,经过较长时间的实践后发现,文化建设在煤炭企业经营管理中所发挥的作用与预期效果还有很大的差距。分析原因,主要体现在企业文化与生产经营管理脱节,没     

企业安全文化

企业安全管理文化是企业管理文化的重要组成部份，是企业安全生产的根本，随着国家对安全工作的日益重视，它也将成为企业管理文化中的关键一环。建设安全文化，有4个层面的内容，即观念文化，行为文化，制度文化，物态文化。其中安全观念文化是建设安全文化的核心，建设安全文化的最基本目标是提高人的安全素质，而要提高人的安全素质，     

安全文化是建设平安祥和矿区的基石

煤炭企业由于是高危行业,因此,安全生产尤为重要。安全事故是影响和制约煤炭企业持续健康发展的主要障碍,在任何时间,任何情况下都必须坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针,坚持以安全生产为前提,做好各项工作。实施安全文化工程,坚持“以安全塑文化,用文化保安全”的原则,突出加强理会文化、制度文化、行为文化、物态文化建设,真正用文化打造安全盾牌,筑就安全防线,从而推动和保证企业安全生产的稳定发展。安全文化是企业安全工作的灵魂,只有抓好安全文化建设,才能有效遏制安全事故的发生,确保煤矿企业的安全生产,安全文化是建设平安祥和矿区的基石。     

以文兴企之路的探索与实践

本文介绍了煤炭企业加强文化建设的重要性和建设特色企业文化的方法及途径。     

高职院校安全文化建设路径探微

安全文化建设对于维护学校平安和谐,促进学生成人成才具有重要的现实意义。文化积淀不够深厚、资金投入不够到位、规划设计不够科学、思想认识不够全面是当前高职院校安全文化建设的现状。高职院校围绕高职教育人才培养目标,结合＂工学结合＂的人才培养模式,需从明晰安全建设任务、提升安全文化管理硬件、构建特色安全管理体系、发挥师生主体实践功能四个方面进行实践,使高职院校的安全精神文化、安全物质文化、安全制度文化和安全行为文化得到全面的提升。     

航海文化建设初探

阐述航海文化的内涵、特征和功能,并指出航海文化建设的意义和目标,为建设先进而富有特色的航海文化提供一定的参考。     

关于煤炭企业安全文化的深层思考

以"三个代表"重要思想和科学发展观为指导,分析了煤炭企业安全文化建设状况,研究了企业安全文化建设中的成功经验,并指出,在对安全文化问题的认识要进一步深化,要突出"以人为本"的价值观,弘扬和倡导安全文化要更加符合时代的要求,并与优秀传统文化互相融合,与企业实际相结合,勇于创新,建设有中国特色的企业安全文化.     

浅析电力企业安全文化建设

电力企业安全文化建设以＂安全第一、预防为主＂为中心,以＂保人身、保电网、保设备、保重要用户＂为工作目标,确立了以安全文化思想建设、安全文化法制建设、安全文化理念建设、安全文化素质建设、安全文化形象建设五个方面为主的安全文化建设内容及其建设工作要求.     

浅谈企业安全文化建设

安全文化建设是提升企业安全管理能力和水平的关键因素,是建设本质安全型企业的重要推动力量。对企业建设安全文化的必要性进行简单的论述,对安全文化建设应注重的六个方面进行简要分析。     

建设煤炭企业文化增强企业竞争能力

阐述了建设企业文化的意义和作用,结合煤炭企业的特点提出了煤炭企业文化建设的方向、要点和原则。     

试论在现代企业文化建设中面临的问题与对策

<正> 在建立现代企业制度的过程中,必须正确对待企业文化建设中面临的问题,努力把握现代企业文化建设的难点和重点,重视培育和建设有中国特色的社会主义现代企业文化。实践证明企业文化是在长期的生产建设过程中逐渐形成确立的思想成果和精神力量,是企业全体员工共同拥有的思想、价值观     

加强班组管理 夯实企业基础

班组是煤炭企业的基础,是煤炭企业的前沿阵地,是煤炭企业一线保障安全、完成产量任务的重点。因而,班组在煤炭企业中的地位和作用显得尤为重要,特别是煤炭企业更应加强班组管理,不断提高煤炭企业管理基础。在给班组布置生产任务中既要保障安全,又要追求班组生产效率,班组长是煤炭企业一线员工的核心和主心骨,他们既是班组职工,又是前线的带头人,是煤炭企业安全生产的基础指挥者和实施安全生产的带头人。     

企业文化建设的哲学思考

企业文化构建是一项系统而庞大的工程,其最终目的是为顾客创造价值,促进企业持续发展。本文针对当前企业文化建设存在的误区,就如何建设富有特色和丰富内涵的企业文化提出了具体建议和对策。     

浅析煤矿企业安全文化的有效实施

企业安全文化作为企业文化的重要组成部分,主要用于企业生产过程中对安全生产的指导,其根本目的就是确保企业安全生产。文章基于煤炭企业安全文化建设的视角,对煤矿安全文化建设的形成、当前煤炭企业安全文化建设存在的不足进行了分析,并对如何在生产过程中将企业安全文化实施提出一些观点。     

煤炭企业安全文化建设途径

本文阐述了煤炭企业建设安全文化的意义,对建设过程中存在的问题进行了分析,对培育煤炭企业安全文化的途径进行了探索,提出做好安全文化策划与设计是安全文化建设的前提;统一认识,加强领导,建立完善的安全文化建设管理机制是关键;夯实安全质量标准化是建设安全文化的基础;要紧密联系实际,选准企业文化建设的突破口,推进安全文化建设的进程。