新体制下煤矿安全技术培训的思考

当前煤矿安全技术培训工作中存在着培训主体不明，考核发证过乱，师资队伍老化等问题，在新的安全监察体制下，搞好安全技术培训工作必须抓住实质，在推行职业资格制度，强化重点人员培训，审查监督培训计划以及培训学习形式多样化等方面进行重点改革，从根本上扭转安全技术培训工作的不利局面。     

基于煤矿安全培训基地建设的思考

当前煤矿安全培训基地建设、布局中存在着投资不足,三、四级网点太多,划定地域范围以及师资队伍缺乏、老化等问题。在新的安全监察体制下,搞好安全技术培训工作必须抓住本质,在煤矿安全培训基地建设、培训学习形式多样化等方面进行重点改革,从根本上扭转安全技术培训工作的不利局面。     

浅谈煤矿企业安全培训管理工作的创新

文章分析了当前煤矿安全培训存在的问题，介绍淮北矿业集团临涣煤电会司大胆创新，勇于改革，建立和完善科学合理的培训制度，采用科学的教学管理方法，提高教学质量，进一步搞好煤矿安全技术培训工作，取得的良好培训效果。     

以“三个代表”重要思想为指针抓好煤矿安全技术培训工作

江苏煤矿安全生产形势十分严峻,安全技术培训存在问题很多,必须坚持安全技术培训指导思想和工作原则,明确安全技术培训目标和任务,加强培训中心建设,完善管理制度,分级分类培训,统一考试标准,提高培训质量。     

安全教育培训工作在安全生产中的重要性

安全生产管理的治本之举在于安全教育培训,安全生产管理工作千头万绪,只有做到了紧紧抓住安全教育培训这个重要环节,才能从根本上抓好安全生产管理工作。抓好煤矿安全技术培训,是搞好煤矿安全的重要保证。要煤矿及煤炭系统的所有人都要懂得煤矿安全生产技术知识,     

浅议如何提高煤矿安全培训的质量

目前,我国煤矿安全形势严峻,煤矿职工文化程度低,安全素质不高。加强安全技术培训教育是扭转安全被动局面的根本措施。本文在认真分析我国目前煤矿安全培训存在的主要问題的基础上,以重庆煤矿安全技术培训中心机构的角度,提出了提高煤矿安全培训质量的具体思路,希望对煤矿安全培训工作有所指导。     

浅谈如何提高煤矿安全培训质量

大力发展煤矿安全技术培训,是提高劳动者素质和实现煤炭生产现代化的重要途径。安全培训是提高职工安全技术素质的重要手段,只有强化安全培训,提高安全培训效果,才能真正落实好煤矿的安全生产方针,才能更好地为煤矿安全生产服务。     

加强教学管理,提高培训质量

为贯彻国家煤矿安全监察局的有关规定,进一步强化煤矿安全技术培训工作,提高培训质量,努力探索新形势下安全技术培训的新思路,坚决克服只重数量,忽视质量的倾向.本文对如何加强教学管理,提高安全培训质量谈了看法。     

煤矿安全技术培训质量研究与探讨

文章阐述了安全培训与安全生产的辩证关系,强调安全培训的重要意义,对煤矿安全技术培训质量偏低的原因进行深入分析,并提出具体解决问题的思路与对策。     

浅议煤矿安全文化建设

由于煤矿企业属于典型的劳动密集型企业，经济效益差，人员素质低，技术装备落后，作业环境艰苦、危险、复杂，给安全事故的预防带来了很大的难度。因此，作为煤矿安全工作者，在目前条件下，不仅要注重安全基础建设和制度管理，更应坚持以人为本，充分认识建设煤矿安全文化的重要性。     

木城涧煤矿井下安全避险系统的集成与开发

 对国内外安全避险和应急救援研究现状进行总结,概述国内安全生产领域关于六大系统建设的情况。以北京昊华能源公司木城涧煤矿井下安全避险系统为例,阐述系统集成平台的选择及“三维数字化矿山建设平台”实施方案的设计。介绍木城涧煤矿人员定位系统、压风自救系统和供水施救三大系统的集成平台建设,系统三维功能的实现以及关键的三维GIS技术。该平台实现了煤矿井下各类信息系统的统一集成和三维可视化管理,提高了煤矿安全避险系统的整体联动和应急响应能力。     

煤矿高压供电系统中性点接地方式与接地保护安全评价与分析研究

为确保煤矿高压电网的安全稳定运行,对电网的管理要做到以预防为主,这就要求要十分重视对电网系统的整体安全性评价与分析。本研究通过对煤矿供电系统相应参数的测试、分析,而后进行仿真建模,对煤矿供电系统供电质量及可靠性进行专题分析与综合评价,并主要针对高压供电系统单相接地电流的测试,中性点接地方式及接地保护进行评价及分析,并在分析基础上找出系统存在的问题及安全隐患,为进一步改造或扩容提供建议与方案,同时确保煤矿安全生产。     

基于虚拟现实和协同工作的煤矿安全培训系统

 为改善煤矿企业安全现状、解决员工安全培训中存在的不足,研究了基于虚拟现实和协同工作的煤矿安全培训系统。探讨了虚拟现实技术及计算机支持的协同工作技术,提出了针对培训需求的技术融合方案,并设计了系统框架及功能结构。系统构建了煤矿虚拟培训场景,建立了安全培训专家知识库,并在网络环境下进行了部署应用。用户反馈信息表明:系统具有新颖性及吸引力,能够调动受训人员的积极性,可以实现多人协同培训,提升培训效果,具有一定的推广价值。     

试论本质安全型矿井的建设与推广

分析了煤矿安全管理体系中存在的问题及不足,阐述了煤矿本质安全管理体系及其内涵,重点探讨了本质安全型矿井建设的内容及其推广。     

矿难治理的伦理困境及完善途径

目前频繁发生的矿难事故成为政府、媒体和民众关注的重要话题。安全生产漠视、非法生产屡禁不止、事故瞒报接连发生突显了煤矿安全生产管理过程中的伦理问题。从伦理的角度审视煤矿安全管理的过程,发现管理良心扭曲、缺乏管理人格、责任意识淡薄是造成安全事故的重要原因。完善法律法规问责制、加强对责任主体的制约和监督、明确管理责任制度等伦理制度化措施是遏制煤矿安全事故的有效途径。     

关于建立煤矿安全生产长效机制的思考

阐述了建立煤矿安全生产长效机制的重大意义,分析了煤矿安全生产监管监察中存在的问题,探讨了建立煤矿安全生产长效机制的途径,提出要进一步理顺煤炭行业管理、安全监管监察体制,成立煤炭行业管理部门;强化煤矿安全生产的法制建设,突出强化法律的严格执行;坚持标本兼治,重在治本,着重解决煤矿安全生产管理方面存在的问题,切实落实企业的安全主体责任,提高煤矿企业安全管理水平,实现本质安全。     

基于微服务与机器学习的煤矿安全监测系统

煤矿安全监测监控系统种类繁多、架构不一、信息不共享、功能无互助、监测数据难以得到有效利用,煤矿安全生产缺少可靠的数据支撑。为此,设计了一种基于微服务架构的安全监测系统,将信息管理与自动监测各业务系统统一,构建成一个灵活、稳健、高效的系统平台,以适应大数据分析与挖掘应用。通过基于Hadoop构建的煤矿安全监测大数据平台,实现对海量环境监测数据的分布式存储、选择性抽取和高效计算。通过对生产环境监测数据的集成和深入挖掘,建立机器学习模型,自动识别安全隐患并推荐相应的处理措施,起到对煤矿环境安全综合研判和科学决策的辅助作用,推动实现煤矿安全管理的智能化。     

提高煤矿安全生产管理水平探究

通过对比国内外煤矿安全管理现状,分析了我国煤矿安全管理水平落后的原因,提出了目前完善我国煤矿安全管理体制应采取的新举措,对提高煤矿安全管理水平具有重要意义。     

煤矿安全生产现状及对策分析

分析了我国煤矿安全生产的现状,提出了应严格执行安全生产法律法规、保证煤矿安全生产投入、严格落实煤矿安全生产主体责任、强化技术管理、加强煤矿安全生产管理等安全生产对策。     

落实安全生产主体责任 确保煤矿安全生产

分析了目前煤矿存在的安全隐患及需要解决的问题,指出煤矿企业要建立以危险源预控为核心的管理体系,加大重点危险场所的管理力度,全面落实国家关于安全生产的总体要求,确保安全生产工作落实到位。