现代图书馆管理的哲学视角分析

现代图书馆管理的理念、思想、方法深深蕴涵着哲学思想，体现着哲学基础。深刻认识和剖析现代图书馆管理与哲学关系，在网络化、数字化、信息化浪潮冲击下，图书管理者坚定信念，正确处理好自身的生存观和发展观并从哲学高度出发进行现代图书馆管理意义重大。本文试从古典哲学和现代哲学两个方面出发，试述现代图书馆管理的哲学基础。     

现代信息技术条件下学校图书馆工作的策略效应

针对中小学图书馆“利用图书馆”意识淡薄，图书馆藏书体系的单一化和陈旧化。图书管理的分散化及无序化，管理模式及服务手段的僵硬化和简单化等现状，探讨了知识信息时代构建学校图书管理新模式所应采取的策略。     

信息时代高校图书馆的管理理念探析

随着社会的快速发展,高等教育越来越受到重视,各类高校对图书馆的投入也越来越大。改变观念,开拓进取,增强知识管理理念,建立以馆员为中心、人文与科技融合的现代图书馆管理理念,以构建和谐的图书馆管理服务文化已成必然。     

浅谈现代图书馆的人本管理

阐述了人本管理的含义,探讨了人本管理作为一种管理理念和管理模式在现代图书馆管理中的应用。     

浅谈现代图书馆管理

文章通过对传统图书馆管理的总结，提出了现代图书馆管理思想及其特色服务理念的新思路。     

浅谈现代图书馆的人性化管理

文章以现代图书馆发展改革现状为出发点,指出了现今图书馆在管理方面存在的一些问题,提出了"以人为本"在图书馆管理创新方面的作用,在二者结合发展的前提下,介绍了图书馆管理创新的新模式和多种创新工作方法.     

智慧图书馆框架构建研究

智慧图书馆是物联网环境下数字图书馆的发展方向,也是未来图书馆管理和服务的新模式。智慧图书馆的特点决定了其框架构建主要包括感知层、分析层和应用层,以实现图书馆的智能化管理和智慧化服务为系统目标。智慧图书馆的构建不仅要求图书馆在管理构架和服务模式上发生转变,还要从资金、人才、用户、安全等方面采取一定的保障措施。     

发挥图书馆服务功能与构建学习型社会

阐述了构建学习型社会、发挥图书馆服务功能的意义,论述了图书管理的新理念、新模式和新要求。     

论以人为本的图书馆管理机制

文章通过对以人为本基本涵义的阐释,深入解析了其作为一种管理理念在图书馆管理中的应用,并在此基础上提出了构建以人为本图书馆管理的管理模式。     

以人为本的高校学生管理模式研究

以人为本是现代教育和管理中的一个重要的指导思想，在高校学生管理工作中人本理论的运用，成为新形势下高校学生管理工作的新要求。本文从管理理念、管理体制等几个方面提出了当今高校学生管理工作中实行以人为本的管理新模式。     

高校图书馆现代化管理模式初探

随着现代信息技术在中国高校图书馆得到迅速、广泛地应用，我们必须引进现代管理思想和方法，改革旧的思想观念和管理模式．建立有效的激励机制．坚持“读者第一、服务至上”的管理理念．加大信息管理的工作力度，实行全员竞聘的岗位责任制．使高校图书馆管理早日实现现代化。     

探索高校图书馆人性化管理的有效途径

文章论述了高校图书馆实行人性化管理的重要性，阐明了“以人为本”的创新服务体系以及对图书馆和谐人文环境的构建，探索一种以人性化为管理理念的有效途径。     

现代图书馆创新管理措施分析

“以人为本”的理念是促进现代图书馆管理必备的服务宗旨,而现代图书馆管理的实现有利于“以人为本”理念的传播。本文就以人为本创新现代图书馆管理重要意义及具体措施进行了分析,以达到提高图书馆管理从而更好地为读者服务的目的。     

浅析CS战略在图书馆管理中的实施

cS是Customer Satidaction的缩写，意即顾客满意。在现代企业管理中。它既是一种重要的经营手段，更是一种重要的管理理念，因此通常被称之为CS战略或顾客满意战略。随着经济的发展和社会的进步，人们在各类活动中开始愈来愈注重人的地位、权利和需求，CS战略在管理中也开始显现出愈来愈重要的意义。在图书馆管理中导入CS战略，可为图书馆服务工作提供新的思考角度和先进的服务理念，在信息技术、知识经济已成为时代主要特征的今天有着极其重要的现实意义。     

浅析信息时代图书馆的服务管理

从树立现代服务理念，加强图书馆人员的服务意识，提升馆员的现代信息管理水平等方面探讨了信息时代图书馆的服务与管理。     

现代图书馆管理在于不断创新

面对新形势、新要求，图书馆管理如何开拓创新，寻找一条具有时代持点、符合图书馆实际的发展新思路，以提高图书馆管理效能，是每个图书馆管理者必须面对而又急需解决的问题。笔者认为。应该在管理理念上、方法上不断创新，培养创新型的图书馆员和读者，图书馆才能开创新局面。符合时代的要求，适应新形势的需要。     

基于创新理念的图书馆管理体系研究

在信息化背景下,图书馆面临从传统管理模式向现代管理模式的转变。在综合分析当前图书馆管理现状及创新管理模式重要性的基础上,从图书馆管理理念创新、管理机制创新、服务理念创新等方面论述了图书馆管理创新的内容。     

基于5S理念的图书馆数字设备管理

在论述5S管理内涵的基础上，将现代企业的5S管理理念引入图书馆数字设备的管理，并分析了图书馆数字设备管理的现状与存在的问题，探讨了5S方法在图书馆数字设备管理中的具体应用。     

浅谈如何构建和谐图书馆环境

构建社会主义和谐社会是党和国家落实科学发展观，实现全面建设小康社会宏伟目标而做出的重大决策。以人为本是现代管理学中的重要理论，它是以人的全面发展为准则，实施以人为中心的管理，其核心思想是尊重关爱人、理解信任人、完善发展人。本论述阐述了“以人为本”理念在构建和谐社会中的重要作用，着重探讨了如何构建“以人为本”的图书馆环境...     

以人为本与现代高校图书馆管理创新

文章以现代高校图书馆发展改革现状为出发点,指出了现今高校图书馆在管理方面存在的一些问题,提出了"以人为本"在图书馆管理创新方面的作用,在二者结合发展的前提下,介绍了图书馆管理创新的新模式和多种创新工作方法.