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至今,我省部分科研单位转制成科技型企业已有两年多时间.目前,这些企业市场化的步伐越来越快,业务活动日益复杂,随之带来了会计环境的明显变化,会计人员工作压力增大,职业风险增高.特别是国际金融危机爆发以来,会计人员如何防范职业风险,减少企业和个人的经济损失和法律责任,需要引起改制科技企业领导和会计人员的高度重视. 相似文献
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正确运用会计职业判断的措施 总被引:1,自引:0,他引:1
会计职业判断是会计人员根据相关法律、法规和会计惯例,利用专业知识和执业经验,结合企业的经营特点,对企业的经济事项进行处理所采取的原则、方法进行职业判断与选择的过程.目的在于保证和提高会计信息质量,实现企业价值最大化. 相似文献
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会计职业判断是会计人员根据相关法律、法规和会计惯例,利用专业知识和执业经验,结合企业的经营特点,对企业的经济事项进行处理所采取的原则、方法进行职业判断与选择的过程。目的在于保证和提高会计信息质量,实现企业价值最大化。 相似文献
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母猪不发情或发情不正常的原因比较复杂。主要是由于饲养管理不当造成的;也有患子宫或阴道疾患,致使性机能紊乱,应分清原因对症治疗。①加强饲养管理。采取“一逗二遛三营养”的办法。一逗:就是把性欲高的公猪,赶到不发情的母猪门外逗情,或将公猪赶 相似文献
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<正>会计职业判断是指会计人员根据会计法律、法规、会计原理和会计原则充分考虑企业现实与未来的理财环境和经营特点,以及对经济业务的精确分析,运用自身专业知识,通过分析、比较、计算等方法,客观公正地对应列入会计事项进行判断与选择。会计职业判断具有目标性、主观性、权衡性,受制约性等特点。 相似文献
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会计职业判断是指会计人员根据会计法律、法规、会计原理和会计原则充分考虑企业现实与未来的理财环境和经营特点,以及对经济业务的精确分析, 相似文献
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<正>当今社会,随着经济的发展,作为一门专业性工作会计日益显现出其重要性。会计人员的职业道德水平直接影响着会计信息的质量,关系着市场经济能否健康有序地运行。随着我国经济体制向市场经济转变速度的加快,各方面的经济利益矛盾日益突出,但相关的制度建设滞后,规范体系还很不健全,会计的职业操守面临着严峻考验。加强会计人员的职业道德建设,能够有效提高会计工作质量,从而更好地服务于经济社会的发展。一、加强会计人员职业道德建设的重要性由于会计工作的特殊性,会计人员不仅要具备扎实的理论 相似文献
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会计委派制是提高会计信息质量的重要手段 总被引:3,自引:0,他引:3
<正> 近年来,会计造假事件经常发生,会计造假与偷税漏税、操纵股价、伪造业绩,甚至与地方官员政绩有千丝万缕的联系。作为对企业经济行为进行客观反映的会计人员为何成为案件的帮凶、甚至是主谋呢?这当然与会计人员的素质有关,但更重要的是与当前的会计人员管理体制、会计人员的独立性、会计人员的 相似文献
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新会计准则体系的发布,对会计人员来说不仅是对已有会计专业知识的更新,更是要求改变原有会计制度下较少运用职业判断的思维方式,提高运用会计准则的职业判断能力。会计的职业判断越来越受到重视,如何运用职业判断对会计业务进行恰当处理和客观公允揭示是我国财务会计的一个新课题。应从会计准则与会计职业判断的关系出发,探索会计职业判断在新准则体系中的体现,找出提高会计职业判断能力的途径和对策。 相似文献
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二、对策
1.正确把握青年母猪的初配年龄。母猪的初配年龄应不早于8个月,体重不低于100~110公斤(土杂猪除外)。 相似文献
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<正>会计报表是现有和潜在投资者、债权人、政府及其机构了解企业的财务状况、经营成果的途径,但在现实生活中,企业管理层却可能为了各种各样的目的而蓄意粉饰操纵会计报表。作为会计人员,只有对这些可能出现的情况有所了解,才能在实际工作中保持一种更加清 相似文献
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首先,要掌握母猪的发情排卵规律。一般母猪在发情后24~36小时内排卵,卵子排出后在母猪输卵管中仅能保持8~12小时的生命力。精卵结合是在输卵管上1/3处,公猪交配时射出的精子,要经过2~3小时,才能游到受精部位,大约能存活10~20小时。鉴于上述情况,配种最适时间应在母猪接受压背测试后的12~18小时之后,12小时后再进行一次。 相似文献
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高校会计信息质量不高的原因剖析及对策 总被引:1,自引:0,他引:1
高校要重视财务管理与监督,加强内部各组织机构的协调管理与沟通,信息通畅.建立和执行领导签字的经济责任控制制度,加强会计人员的培训,增强其职业责任意识。 相似文献
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企业内部会计控制制度的问题及对策 总被引:3,自引:0,他引:3
近年来,会计违法行为时有发生,会计信息失真现象更是司空见惯。造成这些现象的原因,除了会计执法不严之外,还因为缺少一套科学有效的内部会计控制制度。一、企业内部会计控制中存在的问题1.内部会计控制内容不够完善。主要表现在:一些企业的会计控制组织不健全,仅仅把执行了业务规章制度就当作是加强会计控制;一些企业未建立自我防范与约束机制,使会计的事前审核、事中复核及事后监督流于形式;一些企业的会计岗位设置和人员配置不当,导致业务交叉过杂,职责不明,影响了会计控制制度的执行效果。2.一些企业对会计控制问题认识不足、重视不够。不少企业对会计控制的认识远远落后于现实的需要:有的企业把内部会计控制理解为汇总各种规章制度,没有建立有效的内部会计控制机制;有的企业在认识内控与管理、内控与风险、内控与发展的关系问题上有偏差,把加强内部控制与企业的发展对立起来,在业务拓展和风险防范的抉择中,侧重抓规模、抓效益,造成违章违规;有的企业领导对内部会计控制不重视,对违反会计制度的行为和人员处理不及时等。3.某些会计工作人员素质较低。突出表现在:一些不具备从业资格的人员仍然呆在会计岗位上;部分会计人员无视财经纪律,为了个人利益,顺从领导意图办事... 相似文献
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