浅议企业管理与创新

创新是企业管理的基本职能，是企业生存和发展的基础和动力，技术创新是企业创新的主要内容。技术创新的主体是企业，企业的活动是人的活动，建立合理动态的人力资源体系和有效的用人机制，是提升企业管理水平、推动企业技术创新的根本途径。     

技术创新：中小企业腾飞的翅膀

中小企业是推动国民经济发展，促进社会稳定的基础力量。目前，国内中小企业竞争力较弱的主要原因之一，是缺乏技术创新、开发、转化能力。随着知识经济时代的来临，市场竞争越来越残酷，而企业的竞争实力将主要取决于技术实力，所以，中小企业如果想在激烈的竞争中争得市场份额，拓展生存空间，求得自身发展的最现实选择就是不断推动企业技术创新。只有通过不断的技术创新，中小企业才有更大的几率成功，为未来的发展插上腾飞的翅膀。 一、技术创新的内涵和特征 创新是人类永恒的主题，更是企业进步的永恒途径。所以有必要在阐述“技术创新…     

推动公司发展依靠技术创新

企业是社会技术创新的主体。企业技术创新是将企业技术变革活动同产出效益紧密结合起来的创造性系统工程,是推动创业发展的主要动力。企业技术创新的主要形式是产品技术创新、生产技术创新、管理技术创新。依靠技术创新,推动公司发展是济南九州富得香料有限责任公司的一项基本策略。 一、公司技术创新历程 1.公司的建立本身就是技术创新实践活动的结果 济南九州富香得料有限责任公司,是1995年3月由山东省食品发酵工业研究设计院和将军烟草集团济南卷烟厂投资建立的有限责任公司,它以生物化工技术为主导技术,围绕香料香精产品开展研究、开发、生产经营活动,当年就被省科委认定为高新技术企业。回顾公司的建立过程,其本身就是技术创新实践的结果。 公司建立的本身是技术创新的实践,表现在以下几个方面：第一、利用有限责任公司这一组织形式使科研院所的技术与企业资金成功结合,这在当时来说,是一种创新。第二,根据科研院所技术产品用途,选择与用户企业合作,是有经济头脑的科研人员与有科技头脑的企业家的成功结合,是一种创新。第三,把科研开发管理纳入企业经营管理中,使项目负责人与企业负责人统一起来,使技术与经济效益紧密结合起来,实现了真正意义的技术创新。     

技术创新路漫漫--山东民营中小企业技术创新调查

为了解当前民营中小企业在技术创新方面的现状和问题,为政府决策提供参考依据,更好地推动企业技术创新,本刊进行了问卷调查。260多家企业对技术创新在企业发展中的重要性、企业对自主知识产权的重视程度、企业研发资金的主要来源等问题进行了认真回答。请关注本期主题策划——     

论企业技术创新体系构建

技术创新对促进企业发展有着重要作用,而一个有效的技术创新体系对于企业持续技术创新能提供源源不断的动力,因此,构建一个有效的技术创新体系,对于推动企业尤其是整个行业进行有效的技术创新活动,有十分重要的意义。本文系统阐述了技术创新体系的内涵,技术创新体系的作用,重点论述了当前我国企业技术创新的现状以及技术创新体系的构建途径,以试图为相关部门推动行业及企业技术创新工作提供理论支持。     

技术创新与企业发展 ——基于工资视角的分析

工资影响企业的生产,技术创新则是企业长期发展的动力和基础。利用一个进行技术创新的企业生产模型提出了有关工资、技术创新与企业发展的几个命题,并基于中国有关经济数据进行实证检验发现,在短期内,提高工资会阻碍企业的发展;但在长期内,技术创新与工资的相互作用可以促进企业的长期发展,这为我国提高劳动者工资水平以推动技术创新和企业发展提供政策依据。     

黄岩区推进科技型企业培育和高新技术产业发展的实践与思考

科技型企业是技术创新的主体,是推动高新技术产业发展的主要力量。本文通过对黄岩区科技型企业培育和高新技术产业发展的现状进行深入调查,分析科技型企业培育和高新技术产业发展过程中存在的问题,并提出相关对策建议。     

福建省民营科技企业技术创新的对策研究

民营科技企业成为拉动福建省经济增长的重要力量，成为推动科技进步的主力军。而技术创新是提高企业产品竞争力和企业活力的活动，是推进民营科技企业健康、并持续发展的主要源泉。本文根据福建省民营科技企业技术创新的现状和存在问题，提出一些技术创新的对策。     

加快太原工业科技进步 推动工业结构升级

太原市工业结构老化问题的主要原因是新兴产业发展缓慢，科技发展与经济建设结合不紧密，企业技术创新和开发能力不强。建立企业开发中心，组建产学研联合体是加快企业技术进步，推动工业结构升级的主要途径。     

运用科技统计分析提高企业创新能力

科技统计的投入指标包括人力、财力、技术装备等生产要素指标,反映了企业技术创新能力的主要因素;科技统计的产出、销售与效绩指标,反映了企业技术创新能力的水平与效果.通过运用科技统计投入产出指标,比照同行业相关数据及文献资料,可以对企业创新能力进行分析,突出创新能力优势,找出创新能力方面的不足之处,为企业制定技术创新发展规划和政策提供依据,以推动企业技术创新活动的开展,提高经济增长质量和企业竞争力.     

关于攀枝花现代企业技术创新方式的研究和实践

迈入21世纪,许多的现代企业家非常关注和深刻地思考这样一个问题:怎样使企业经济健康协调可持续地发展,采用怎样的企业方式能有效地传递经济实绩。实践证明,一个国家、一个地区、一个企业的经济发展不是靠单一的技术方式传递经济实绩,而是要依靠多种多样的技术创新方式共同发挥作用,才能有效地取得和传递经济发展实绩。技术创新方式是现代企业以技术创新推动技术进步而有效地取得和传递经济发展实绩的模式。攀枝花是我国西部地区的资源富集区,资源富集区的综合开发,选择和采用科学的先进的技术创新方式,有助于攀枝花现代企业发展战略的选择,有助于攀枝花现代企业经营方式由粗放经营向集约经营发展,有助于以技术创新推动技术进步而有效地取得和传递经济发展实绩。因此,认真分析研究攀枝花现代企业技术创新方式,具有重要的理论意义和实践意义。     

四川省中小企业技术创新现状与对策探析

技术创新是企业发展的原动力,也是培育提升企业核心竞争力的重要方式。四川省中小企业在推动四川省经济和社会发展中发挥着越来越大的作用。近几年来其在技术创新方面有了较大的提升,但整体技术创新水平不高。本文通过分析四川省中小企业技术创新的特点和现状,提出了加快发展四川省中小企业技术创新的对策。     

企业数字化具有绿色创新效应吗？——来自中国上市公司的经验证据

伴随着数字中国建设和绿色发展战略的持续推进，企业数字化能否推动绿色技术创新引发了学术界和实践界的广泛关注。基于我国沪深两市A股上市公司数据，考察了企业数字化对企业绿色技术创新的具体影响效应和内在作用机制。研究发现，企业数字化对绿色技术创新存在显著的促进效应；分维度检验结果表明，人工智能技术、大数据技术、云计算技术、区块链技术以及数字技术应用等均对企业绿色技术创新具有显著的推动作用，且在一系列稳健性和内生性检验后，研究结论依然成立。影响机制分析显示，企业数字化的绿色技术创新促进效应主要是通过提升企业社会责任表现、缓解融资约束以及加大研发投入等方式实现的。异质性分析表明，在国有企业、存在政治关联的企业以及市场化程度较高地区的企业中，企业数字化对绿色技术创新的促进效应更为明显。研究结果为数字化时代企业绿色技术创新提供了新的研究视角，也为企业实现数字化转型和绿色转型提供了经验启示。     

加强技术中介 促进技术创新

中共中央、国务院颁布的《关于加强技术创新,发展高科技,实现产业化的决定》提出要进一步加强科技中介机构的建设,决定明确了科技中介机构属非营利机构,它是科技与应用、生产与消费不可缺少的服务纽带,也就从政策上赋予了科技中介服务机构在技术创新体系中的地位和作用。⒈技术中介组织是技术创新的必然杭州市生产力促进中心是在原杭州市技术贸易中心基础上组建起来的。其主要宗旨是组织科技力量,推动企业(特别是中小企业和乡镇企业)技术进步,促进企业建立技术创新机制,增强企业的技术创新能力和市场竞争力,从而提高社会生产力水平,使经济发…     

专利信息服务促进中小企业发展的现状分析与对策建议

<正>技术创新是中小企业生存发展和取得竞争优势的必由之路。其推进需要信息、知识和情报的有力支持。专利信息是技术创新最重要的信息支撑,可以从战术、战略两个方面推动和促进企业的技术创新。本文在探讨中小企业技术创新与专利信息的关系、分析国内外专利信息服务发展现状和优劣势的基础上,研究专利信息服务的关注重点,从而提出推动专利信息服务促进中小企业技术创新的对策建议。     

技术创新知识讲座ABC（下）

三、技术创新机制 对技术创新机制的研究和实践仍在发展中,本文只就技术创新的动力模式、过程、类型及有效载体作一介绍。 1.技术创新动力模式 多数学者认为技术创新的动力有三种,即技术推动、市场拉引和综合作用。技术推动模式指该类创新首先有科技上的新发展,然后导致商业上的应用,其起点是基础研究,如抗生素、尼龙、半导体元件等。市场拉引模式指主要由于市场需求,推动了研究开发工作,引起了技术创新,如彩色电视机、洗衣机、工业工艺创新等。综合模式是上述两类综合作用的结果。据有的学者1988年对加拿大900多个企业调查后发现,三种技术创新模式被采用的比率分别为18％、26％、56％。一般市场拉引模式由于对市场需求的目标明确,多数情况下是借助于改进或综合现有技术来完成创新过程,成功     

技术创新中政府管理职能的定位

1　技术创新能力与技术创新要素1 1　技术创新能力技术创新能力 ,是指企业依靠新技术推动企业的发展能力。具体说 ,是通过引入或开发新技术 ,使企业满足或创造市场需求 ,增强企业的竞争能力。技术创新能力是一个能力组合概念 ,它由若干能力要素组合而成。技术创新能力可为资源投入能力、创新管理能力、创新倾向、研究开发能力和营销能力。1 2　技术创新的要素技术创新包括四个要素 :机会、环境、支持系统和创新者。创新者一般是指企业家。在我国现存条件下 ,创新者除了企业家外 ,还可以是科研单位负责人、政府计划管理人员。这些创新者根…     

企业原始技术创新与创新团队管理

企业的原始技术创新是推动国家经济发展的强大动力，进入WTO以后的国内企业已经开始感受到基于企业原始创新竞争压力。为应对这一压力，我国企业的技术创新战略应从技术引进、模仿创新为主的技术发展向以原始技术创新为主的技术发展转变。为实现这一战略转变，企业原始技术创新团队的建设是关键。企业原始技术创新团队应由原始技术创新的策划人才、创新源选择人才、创新研发人才、创新产业化人才与创新支持人才组成。在企业原始技术创新团队的管理中应该抓住核心人物建设、创新队伍的合理组合、一致的行动纲领建立、团队的协调和持续激励。此外．还需要为企业原始技术创新团队营造合适的环境，使企业原始技术创新活动能够获取更多的创新成果。     

论企业环境技术创新的动力机制

环境技术创新是可持续发展目标下企业生存和发展的必然要求。为此，需要充分发挥各种因素的推动作用，鼓励和促进企业环境技术创新的展开和实施。与其它技术创新活动不同，环境技术创新不仅是经济领域的行为，同时是环境领域的行为，是两者的接合点和交叉部。本文结合技术创新的动力模型，从政府、公众和企业3个角度，探讨和分析环境技术创新的动力机制。     

创新型企业蚌埠科技创新的重要抓手

近年来,蚌埠市委市政府高度重视创新型企业（试点）建设工作,大力实施创新驱动发展战略,把提高企业创新能力作为“加速发展、加快转型、推动跨越”的首要推动力．不断探索推动创新型企业发展新模式．通过引导和支持项目、资金、技术和人才等创新要素向企业集聚,推动企业成为技术创新主体,引导企业加大技术创新投入和加强创新能力建设,培育了一批规模大、竞争力强、掌握核心技术与自主知识产权、为支撑蚌埠市持续快速发展发挥重要作用的创新型龙头企业。