信息时代下医院科研型图书馆的核心职能与发展

图书馆是集合了图书文献的搜集、整理、保管和传播为一体化的文化服务机构。在信息化时代的推动下,只有充分利用图书馆的资源,才能更好的为医院的科研建设作出贡献。本文通过对医院科研型图书馆的发展作用为研究对象,分析图书馆的核心职能和现状,促进医院图书馆的改革建设和发展。     

对医院图书管理知识化与服务创新的探讨

医院图书馆是医院各类信息服务网络的重要组成部分,能否充分发挥其职能作用,直接关系到医疗、科研、教学等项工作的正常运转和发展。本文分析了实行医院图书馆管理知识化与服务创新的必要性,提高医院图书馆信息服务水平的对策。     

论激励管理在医院图书馆工作中的运用

建立和采用科学合理的激励机制是综合性医院图书馆发掘人力资源,实现可持续发展的关键。文章着眼于综合性医院图书馆的特性,从管理学角度,分析了医院图书馆多种激励管理方法及不同模式,探讨了建立适合医院图书馆发展的激励体系。     

浅谈内蒙古地区等级医院图书管理队伍建设

医院图书馆是医院发展的一个重要组成部分,在信息技术飞速发展的今天,医院图书馆如何发挥其作用,医院图书馆队伍建设综合素质的高低,直接影响着图书馆的形象以及图书馆的发展。要建设现代化图书馆,就必须树立科学发展观,坚持以人为本,不断加强医院图书管理队伍建设。目前,在内蒙古自治区许多医院图书管理队伍建设中确实存在着诸多问题。亟待妥善解决。     

网络环境下医院图书馆的可持续发展

从网络、创新、人才等方面论述了医院图书馆可持续发展的必要性,以及在网络环境中医院图书馆应在可持续发展思路的指引下,通过不断创新、不断改变服务模式和管理方法,适应医院的发展,形成与医院的互动机制,以促进医院图书馆的发展。     

浅议医院图书馆在人才管理中的作用

随着英特网在中国的不断迅速发展,信息技术也悄然进入医院图书馆,其主要表现就是不断建立的各种局域网。不少医院的图书馆在网上设计本馆具有特点的主页,使得图书馆使用人员可以不断从网上获取所需的资源。长期以来,虽然医院图书馆再经费投入上面并不吝啬,但是还是不可避免的会陷入误区。医院图书馆中的文献、设备及人才是图书馆资源的三大部分,只有这三大部分相互配合、相互支持,才能发挥出相应的作用。从当前医院图书馆发展的情况来看,对于文献和设备,医院图书馆已经相对投入的较为丰富,而医院图书馆中的人才管理还较为欠缺,进而导致无法最大程度的发挥人才的作用。由此可见,如何在医院你中做好人才管理显得尤为重要。本文就通过分析人才在图书馆中的重要作用、如何最大程度的发挥人才作用等问题,试图为医院图书馆做好人才管理寻找到新的途径。     

新医改下的医院图书馆创新对策

随着社会经济的不断发展,医疗改革也在不断深入。医院图书馆是医院的重要组成部分,为了适应新医疗改革的发展,医院图书馆的各项工作也需要不断进行创新。本文主要从服务理念、服务方式、管理制度、提高图书馆员素质等方面进行探究,且提出相应的创新对策,以促进医院图书馆持续、健康发展。     

如何实现医院图书馆与医院的互动发展

阐述了图书馆时医院发展的积极作用,分析了医院图书馆的发展现状,探讨了医院图书馆与医院互动发展的对策.     

浅议信息技术给医院图书馆发展带来的机遇和挑战

对于图书馆而言,虽然依旧承担着传播知识的传统功能与意义,但是信息时代的来临和信息技术的发展已经为现代图书馆的发展翻开了崭新的一页。信息革命已经从根本上推动了当代图书馆的发展进程,计算机已经在很大程度上取代的人工服务,日益成为图书馆的主要设备。医院图书馆也不例外,信息技术的高度发展同样给医院图书馆带来了巨大的冲击和影响。本文就通过分析信息技术给医院图书馆发展带来的机遇和挑战,试图使医院图书馆能够更好的利用信息技术为广大医护人员服务。     

推动医院图书馆现代化管理的路径探讨

在信息技术高速发展的今天,医院图书馆要想贴合时代发展和内外部需求,必须寻求新的服务方式.分析了医院图书馆在现代化管理实践中存在的诸如馆藏资源共建共享缺乏、管理人员专业素养不足、数字化建设进程落后等问题,阐述了医院图书馆现代管理的发展趋势与优势,提出了推动医院图书馆现代化建设的具体措施.     

基层医院图书馆发展探讨

从图书馆与医院临床医疗之间的辩证关系入手,阐述了图书馆员深入实践、掌握读者信息需求的紧迫性和重要性,并在分析读者需求情况的基础上,指出图书馆应采取针对性、灵活性、智能性的个性化服务,促进基层医院图书馆的发展。     

加强医院科室图书室的建设

阐述了建立适合自己本专业的医院科室图书室的特点与优势，提出了加强科室图书室建设应注意的问题。指出医院科室图书室的建立与医院图书馆起着互补作用，使院内文献资源得到相对合理配置，进一步密切了医院图书馆与科室之间的合作，逐渐形成了专业相对齐全、主次有别、配套成形、方便使用的文献收藏体系。     

医院的经济管理与成本费用控制

从分析医院经济管理和成本控制存在的问题出发,探讨了医院经济管理和成本控制的必要性及必然性,力求通过本文的研究更新医院经济管理观念,提高成本控制意识,降低医药费用,提高医院的经济效益和社会效益.走优质、高效、低耗的质量效益型发展路子,提高医院的竞争力.     

医院互联网呼叫中心系统的设计

医院互联网呼叫中心是集网络、计算机电信集成(CTI)、交互式语音应答(IVR)、数据库以及Internet技术为一体,综合运用传统语音技术、电子邮件、传真等多种形式建立起来的信息系统。通过对医院互联网呼叫中心体系结构的分析,阐述了医院互联网呼叫中心支持的主要业务功能。     

新时期医院档案管理工作的思考

探讨了当前医院档案管理中存在的问题,分析了制约医院档案管理工作的主要因素,从几个方面提出了新时期加强医院档案管理的对策.     

浅谈医院医疗成本核算的几点看法

论述了在市场经济条件下医院实行医疗成本核算的必要性，及目前医院成本核算的现状，提出了解决医院全成本核算难点的思路。     

医院固定资产价值补偿问题探讨

论述了医院固定资产价值补偿的意义,分析了目前医院固定资产价值补偿核算中存在的问题,提出了医院固定资产价值补偿应采取的措施。     

医院业务收入的多变量因素分析

目的:了解医院业务收入的影响因素,为医院领导决策提供科学的依据。方法:应用增量因素分析法对医院业务收入指标体系进行分析。结果:该院业务收入的增长,主要是依靠增加病人的数量而引起,病人的医疗费用也有一定幅度的上涨。结论:增加医院业务量,控制病人的医疗费用,能够保证医院发展的良性循环。     

加强医院财务管理 提高医院综合效益

针对目前医院财务管理的现状,提出了加强医院财务管理、发挥财务管理作用的措施.     

从医疗欠费浅析医院内部管理

对医院医疗欠费的原因进行了分析,提出只有加强医院内部管理,提高服务水平,重视人才,依靠先进技术强化医院质量建设,才能为医院的生存与发展提供有利空间。