思想政治工作要不断创新

本文就思想政治工作面临的新形势新情况进行了客观分析，提出了思想政治工作创新的意义和作用，对思想政治工作在继承和发扬党的优良传统的基础上，就内容、形式、方法和途径上如何创新进行了阐述。     

对当前国有企业开展政治思想工作的思考

在改革开放不断深入和社会主义市场经济迅速发展的新形势下，企业的各种改革也不断深入推进，企业原有的管理模式和经营理念都发生了巨大改变，职工的思想也发生了变化。面对新情况、新形势，国有企业如何改革创新思想政治工作，已成为国有企业思想政治工作的新课题。特别是80后、90后开始进入社会，逐渐成为社会建设的中坚力量。这都给我们当前国有企业开展政治思想工作提出了更高的要求。     

市场经济时期企业思想政治工作的探索

企业思想政治工作,是企业实现统一思想、凝聚人心、化解矛盾、理顺情绪、振奋精神的一项基础性工作,是企业党建中思想政治工作的重要组成部分和主要任务,也是企业文化的形成与企业日常各项管理工作中意识形态形成的重要组成部分。在构建与形成社会主义市场经济体系的过程中,做好企业的思想政治工作对加强职工的理想信念教育,为企业的稳定发展和增加经济效益都将发挥重要的作用。在加强党的执政能力建设、构建社会主义和谐社会、坚持科学发展观的新时期,企业思想政治工作也会不断出现许多新情况、新问题。作为企业党务工作者,要以国家利益为重,积极适应新形势的变化,用科学发展观的思想理念开展思想政治工作,研究一套既适应市场经济环境,又具有社会主义特色的新时期思想政治工作模式,为企业稳定发展做出贡献。     

创新企业思想政治工作的几点思考

思想政治工作具有强大的生命力，是企业生产经营活动的重要保障。新的历史时期，面对企业发展所面临的新形势新任务，企业的思想政治工作也要与时俱进，切实从思想政治工作者队伍抓起，把握思想政治工作的新特点，在内容方式方法、手段和灌输上不断创新，从而与生产经营更加紧密地结合起来，促进企业和谐健康发展。     

浅谈加强思想政治工作的创新

江泽民同志指出：“创新是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力，也是一个政党永葆生机的源泉。”就企业的思想政治工作来说，创新是新形势的必然要求，是增强思想政治工作时代感的根本出路。随着当前改革的不断深入，企业思想政治工作只有在继承优良传统的基础上不断创新，才能适应新形势发展的需要，更好地发挥作用。笔者结合工作实际，就如何加强新形势下企业思想政治工作的创新谈几点浅薄的看法：     

论新时期如何加强和改进高校思想政治工作

在新的历史时期，高校思想政治工作面临着许多新情况、新问题，对思想政治工作提出了新的挑战。高校思想政治工作者应主动适应新形势的变化，积极寻求和探索对策，创新工作方法。     

做好新时期思想政治工作的几点体会

时代的发展和进步，对思想政治工作提出了更高的要求。思想政治工作要存深入研究人们思想活动的新情况与新特点、探索新形势下做好思想政治工作的规律与办法的同时，主动提高理论修养、创新工作思路、加强人际沟通，使思想政治工作不断适应新形势发展的需要，与时俱进．开拓创新，始终允满生机与活力。     

试论如何做好新形势下职工的思想政治工作

本文通过结合新形势，转变思想观念、结合职工的思想实际，创新思想工作方法、结合单位实际，找准做好职工思想工作的切入点等方面．阐述了如何做好新形势下职工思想政治工作的方法。揭示了只有适应新形势，探索新走势，提高思想政治工作的层次和水平，才能进一步加强和改进职工思想政治工作，确保企业改革和发展目标的顺利实现。     

创新思想政治工作思路 推进企业和谐发展

思想政治工作是我们党长期以来的优良传统和政治优势，是各项工作的生命线，也是企业和谐发展的政治保障。面对新形势．只有在继承和发扬优良传统的基础上解放思想、与时俱进、不断创新．才能提高思想政治工作的成效和水平，为推进企业和谐发展提供强大的思想保证和精神动力。     

经济全球化背景下提升企业思想政治工作的路径

在全球化不断深入发展的过程中,企业也面临着越来越激烈的竞争和挑战,企业生存发展的内部环境和外部环境都发生了很大变化,企业职工思想政治工作面临许多新情况、新问题。如何适应新形势,做好思想政治工作,为改革发展和经济建设服务,是思想政治工作人员需要研究探索的新课题。     

石油企业思想政治工作存在的问题与对策

当前,石油企业思想政治工作面临许多新情况、新问题,但在工作中,仍存在实用主义,单打一,内容、形式、方法落后,不适应新形势发展要求的问题。为此,我们必须充分认识思想政治工作的重要性,要切实改进企业思想政治工作,要发挥优势,不断创新,建设高素质政工队伍,更好地为深化改革和经济建设服务。     

浅析水电施工企业基层思想政治工作存在的问题及其对策

随着水电施工企业的不断发展、改革不断深入，水电施工企业的基层思想政治工作得到了进一步实施。但是，在水电施工企业转型发展、企业新的运行机制影响下，其基层单位的思想政治工作仍存在许多问题，比如思想政治工作中的内容方法比较落后、具有实用主义存在、无法与新形势的发展要求相适应等，这些问题的存在严重阻碍了企业的和谐稳定发展。主要对水电施工企业基层思想政治工作的问题和对策进行探究，进而促进企业的经济效益和社会效益提升。     

论增强思想政治工作的主动性

新形势新情况要求我们必须正确认识思想政治工作的主动性，积极主动地开展思想政治工作。讲究思想政治工作的主动性是我们党的优良传统，是增强思想政治教育无意识性的客观要求，是提高思想政治工作效益的客观要求。要增强思想政治的主动。性，必须树立超前意识，必须讲究教育内容的针对性，必须做好经常性的思想政治工作。     

浅谈行政领导在企业思想政治工作中的地位和作用

社会主义市场经济的新形势，改革开放的新环境，使企业思想政治工作面临着许多新问题。作为对企业两个文明建设负总责，集人、财、物大权于一身，在企业中处于法人地位的行政领导，在思想政治工作中处于怎样的地位，应起什么作用，就不能不成为一个既需要在认识上搞清，又需要在实践中解决的重大问题。本文就行政领导在企业思想政治工作中的地位和作用谈几点粗浅认识。     

新形势下创新国有企业思想政治工作的思考

思想政治工作是经济工作乃至一切工作的生命线。党的十七大报告对创新要求的经典论断为企业思想政治工作创新奠定了理论基础,而新形势、新任务也给国有企业的思想政治工作提出了新要求。因此,搞好新形势下企业思想政治工作的创新,现实意义极为重大。文章对如何创造性地做好新形势下国有企业思想政治工作进行了思考。     

如何做好新时期企业思想政治工作

面对新时期、新阶段的新形势、新情况、新任务、新要求,企业党组织要进一步解放思想,结合实际,全面创新思想政治工作的内容、方法和形式,从思想源头、工作意识及方式方法、管理体制和机制运行、人力资源配置等方面加强和改进企业党建及思想政治工作。     

学校思想政治工作的创新

思想政治工作是服务于党的中心工作的一项重要工作，是我们党的优良传统和政治优势，是精神文明建设的一项基础工作。与以往不同的是，我们今天的思想政治工作者所面对的是多样化的利益群体、社会角色，“我讲你听”“我导你行”的单纯灌输式思想工作方式，已逐渐显得苍白无力。面对新形势，学校的政治思想工作也必须不断创新，只有与时俱进才能发挥它最大的作用。但是如何才能既适应新形势又保留其优良的传统呢？这需要在工作中，对于以下几个方面多下功夫。[第一段]     

浅谈如何做好新时期国有企业思想政治工作

加强和改进思想政治工作,注重人文关怀和心理疏导的新理念对思想政治工作提出了新方向和新要求。当前,思想政治工作作为整个企业工作的重中之重,必须适应新形势,必须坚持与时俱进,既要继承和发扬行之有效的传统方法,又要积极探索适应新形势需要的新方法。     

新形势下高校思想政治工作的科技化

当今科学技术的不断发展，对高校思想政治工作产生了极大的影响。面临这种新形势，高校思想政治工作必须与时俱进，不断加强高校思想政治工作主体的科技意识，培育高校思想政治工作良好的科技氛围，提高高校思想政治工作载体的科技含量。     

论增强思想政治工作的实效性

中共中央《关于加强和改进思想政治工作的若干意见》中指出：加强和改进思想政治工作“必坚持从实际出发，增强地对性和实效性”。要增强“实效性”，就必须要把握好思想政治工作中的原则 ，增强思想政治工作的斗争性，坚持思想政治工作的群众性，以及要不断探索和改进新形势下思想政治工作的方法，全党工作重心的转移、经济建设模式的变化和人们思想观念的变化都必然导致思想政治工作任务，环境和方式方法的变化，只有坚持“以科学的理论武装人，以正确的舆论引导人，以高尚的精神塑造人，以优秀的作品鼓舞人”的正确方针，我们的思想政治工作才能切实保证党的路线方针政策的贯彻执行。