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| 确立新型劳动关系是校办产业人事制度改革的关键 | |
| 引用本文： | 肖芹.确立新型劳动关系是校办产业人事制度改革的关键[J].中国高校科技与产业化,2006(7):72-73. |
| 作者姓名： | 肖芹 |
| 作者单位： | 华东理工大学公共与社会管理学院 |
| 摘 要： | 校办企业要生存和发展,只有全面推进劳动、人事、分配三项制度改革,建立一套有利于校办企业发展的充满活力的激励机制、竞争机制、制约机制和风险机制,使高校校办产业实体像社会企业一样参与市场竞争。 |
| 关 键 词： | 人事制度改革 校办产业 劳动关系 校办企业 激励机制 企业发展 竞争机制 风险机制 市场竞争 社会 |
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