| 基于原因与对策分析的酒店员工流失现象研究 |
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| 引用本文： | 滕爱凤,张玉改. 基于原因与对策分析的酒店员工流失现象研究[J]. 高等职业教育, 2011, 20(1) |
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| 作者姓名： | 滕爱凤 张玉改 |
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| 作者单位： | 渤海大学,辽宁锦州,121000 |
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| 摘 要： | 目前,我国酒店员工流失率一直保持着较高的水平,而且近年来这种现象越来越突出.通过分析酒店员工流失的现状原因,针对性提出行之有效的对策:即作适度的引导,健全酒店业保障体系,树立先进酒店文化,提高员工自身价值,建立切实可行的薪酬体系以及树立良好的职业道德.
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| 关 键 词： | 酒店 员工流失 应对措施 |
Research on Causes & Countermeasures of the Phenomenon of Hotel Staff Loss |
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| TENG Ai-feng,Zhang Yu-gai. Research on Causes & Countermeasures of the Phenomenon of Hotel Staff Loss[J]. Higher Vocational Education:Journal of Tianjin Professional College, 2011, 20(1) |
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| Authors: | TENG Ai-feng Zhang Yu-gai |
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