核心员工流失原因及对策分析——本文以嘉兴XX少儿才艺培训学校为例

近年来,英语已经成为工作、生活中必不可少的技能,随着人们学习英语热情高涨,英语培训学校也以极快的速度发展着。本文主要通过在嘉兴XX少儿才艺培训学校调研实习,对学校人才流失情况进行了解,分析核心员工流失原因,最后提出相应的解决策略及改善意见。