|
|||||
|
|
| 从需要理论视角看高职院校教师流失问题 | |
| 引用本文： | 刘旻溟.从需要理论视角看高职院校教师流失问题[J].科技信息,2007(23):245. |
| 作者姓名： | 刘旻溟 |
| 作者单位： | 重庆电子职业技术学院教务处 中国重庆400021 |
| 摘 要： | 本文在简单描述高职教师,特别是高职院校青年教师流失现象的基础上,力图以马斯洛"需要层次理论"简要分析其中的原因,认为经济待遇不高、职业地位不高、教学科研环境欠佳、受关心程度不够、领导陈旧的"人才观"等均是高职院校教师流失的原因,并基于此提出几点可采取的控制措施建议。 |
| 关 键 词： | 需要层次理论 高职教育 教师流失 原因 控制措施 |
| 本文献已被 CNKI 万方数据 等数据库收录！ | |