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民营企业人才流失的内外部原因探讨
作者姓名:吴茂森
作者单位:上海理工大学管理学院 上海200093
摘    要:民营企业是我国市场经济体制的重要组成部分。然而,我国民营企业平均寿命只有2.9年。民营企业迅速消亡一个重要原因就是人才流失。而人才流失的原因要从民营企业的外部社会环境和内部去具体分析。本文对民营企业人才流失的内外原因进行了探讨,并提出一些解决办法。

关 键 词:人才流失  外部原因  内部原因
文章编号:1673-0534(2007)06(b)-0186-02
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