高职毕业生工作满意度的测评指标体系构建方法研究 |
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引用本文: | 刘红娟.高职毕业生工作满意度的测评指标体系构建方法研究[J].科技信息,2010(33):I0283-I0284. |
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作者姓名: | 刘红娟 |
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作者单位: | 宁波职业技术学院,浙江宁波315800 |
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摘 要: | 在我国高职教育快速发展的背景下,研究高职毕业生工作满意度具有积极的现实意义。本文针对高职毕业生工作满意度的评价系统是一个典型的多层次、多因素、多功能、多目标、多约束的系统,提出应用层次分析法建立测评指标体系的方法,并对具体的实施步骤进行了阐述。
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关 键 词: | 高职毕业生 工作满意度 层次分析法 测评指标 |
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