合理组合 扬长避短——关于配备领导班子的几个问题

配备领导班子,是机构改革的关键。领导班子配备好了,各项工作才能打开新局面。这一点使我感触甚深。在几个、十几个人的班子中,选了几个,甚至两、三个闪光的人才,不用说将来工作会有起色,就是大家听起来,都觉得这个班子有生气,给人以鼓舞,给人以信心,给人以力量。如果没有几个闪光的人才,大家就感到平平淡淡,缺乏生气。虽然这些同志也是好同志,但依靠这样的班子,能不能开创新局面,大家觉得心里没有底,甚至会丧失希望。所以,配好领导班子至关重要。