| 高教管理者的创新思维与心理健康 |
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| 引用本文： | 芦丽君.高教管理者的创新思维与心理健康[J].南昌职业技术师范学院学报,2006(3):45-48. |
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| 作者姓名： | 芦丽君 |
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| 作者单位： | 湖南工业大学,湖南,株洲,412008 |
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| 摘 要： | 心理健康是高教管理者创新思维发展、发挥的基础。心理健康的高教管理者与一般人处于同等智力水平时,创新思维的能力更强。高教管理者要从积极的自我观、接纳体验的开放心态、对他人的认同和牢固的信念体系等方面培养和保持有利于其创新思维的健康心理,以推动高教管理的改革与创新。
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| 关 键 词： | 管理 创新思维 心理健康 |
| 文章编号： | 1007-3558（2006）03-0045-04 |
| 收稿时间： | 2006-04-17 |
| 修稿时间： | 2006年4月17日 |
The Innovation Thinking and the Psychological Health of the Supervisors in Universities |
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| Lu Lijun.The Innovation Thinking and the Psychological Health of the Supervisors in Universities[J].Journal of Nanchang Vocational & Technical Techers' College,2006(3):45-48. |
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| Authors: | Lu Lijun |
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| Institution: | Hunan University of Industry, Zhuzhou 412008, P.R.China |
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| Abstract: | The psychological health is the basis of the development of the innovation thinking of higher educators.To maintain the psychological health beneficial to innovation thinking can promote the reform and the innovation in the management of higher education. |
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| Keywords: | management innovation thinking psychological health |
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