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评析与改革:高校青年教师工作激励机制
引用本文:李雪珍.评析与改革:高校青年教师工作激励机制[J].井冈山学院学报,2000(2).
作者姓名:李雪珍
作者单位:井冈山医专!江西吉安343000
摘    要:发挥青年教师的工作积极性是高校发展的前途和希望 ,现行高校激励机制的种种弊端已经大大降低了它的实际作用 ,为此 ,必须从青年教师个体激励、青年教师群体激励、高校领导行为和校园文化建设四个方面改革和完善高校青年教师工作激励机制 ,推进高校各项工作的全面发展

关 键 词:高校  青年教师  激励机制  评析与改革
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