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| 美国公司模式下的高管薪酬:历史、争论及反思 | |
| 引用本文： | 姜浩端.美国公司模式下的高管薪酬:历史、争论及反思[J].重庆工商大学学报(自然科学版),2012(9):1-5. |
| 作者姓名： | 姜浩端 |
| 作者单位： | 国务院发展研究中心信息中心 |
| 摘 要： | 对美国公司模式下高管薪酬体系的发展历史及相关争论进行了总结和梳理,并对高管高薪酬引发的相关经济及社会现象进行了反思。高管薪酬体系对企业的竞争力和经济发展有重要影响,同时也是社会公平的重要指向标之一。如何提高公众对高管薪酬制度的认同度,是高管薪酬体系当前阶段面临的主要挑战。 |
| 关 键 词： | 美国 公司模式 高管薪酬 |
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