HL集团积分绩效管理研究 |
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引用本文: | 夏媛媛.HL集团积分绩效管理研究[J].大庆师范学院学报,2014(3):104-108. |
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作者姓名: | 夏媛媛 |
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作者单位: | 安徽财贸职业学院行知管理分院; |
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摘 要: | 结合HL集团的实际情况,文章提出了用积分制作为企业绩效管理的有益补充,并初步构建了集团积分管理的体系标准,详细设计了推行方案并论证了方案的可行性。此研究对于HL集团具有现实意义,同时对于完善其他企业绩效管理也有相应的借鉴作用。
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关 键 词: | HL集团 积分制 绩效管理 |
Research on Feasibility of Practicing Integrated System to Initiate Performance Management in HL Group |
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Keywords: | |
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