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激励机制在施工企业人力资源管理中的应用研究
作者姓名:刘启军
作者单位:大荣建设集团有限公司,浙江宁波315000
摘    要:本文通过对人力资源管理激励工作的探讨,分析研究了如何建立一个有效激励机制来提升施工企业管理水平和经济效益,这是摆在所有建筑施工企业面前的一个重要课题,

关 键 词:人力资源管理  人性化激励管理  企业文化
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