|
|||||
|
|
| 跨文化管理没有国界 | |
| 引用本文： | 黄艳.跨文化管理没有国界[J].科技智囊,2005(5). |
| 作者姓名： | 黄艳 |
| 作者单位： | 本刊特约评刊员 |
| 摘 要： | 加入WTO后,越来越多的中国企业开始收购、兼并外国企业,不同的企业文化要想整合又出现各种矛盾、冲突,但如果抓住核心,在众多的差异性中求得共性,从而达到真正的统一和融合,道路是漫长的! |
| 本文献已被 CNKI 等数据库收录！ | |
|
||||||||||||||||||||
|
||||||||||||||||||||
|
||||||||||||||||||||
|
|
|
|
| 设为首页 | 免责声明 | 关于勤云 | 加入收藏 |
|
Copyright©北京勤云科技发展有限公司 京ICP备09084417号 |