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建立科技型中小企业薪金管理新制度
引用本文:谢文峰,赵跃民.建立科技型中小企业薪金管理新制度[J].中国科技成果,2006(7):34-35.
作者姓名:谢文峰  赵跃民
作者单位:武汉理工大学科技处
摘    要:由于我国经济体制改革及实行社会主义市场经济的时间不长,薪金管理制度的创新仍显不足,知识经济时代按知分配的要求;科技型中小企业拥有最具时代活力的生产要素--智力资本;我国科技型中小企业资产规模较小,尚未进入上市交易阶段,利用股票期权激励的可能性较小.基于这样几点,本文提出科技型中小企业薪金设想.

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