以人为本的授权管理对电信企业管理的启示 |
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作者姓名: | 雷建宏 |
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作者单位: | 长江大学管理学院 湖北省电信有限公司荆州市分公司 |
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摘 要: | 授权管理在“以人为本”的企业管理中是非常有效的一种管理模式。掌握好授权管理的原则,绕开授权的误区,合理运用授权管理办法,将会促进企业的长足发展。处在改革、发展期的中国电信企业,有着丰富的人力资源,如果得当地推行以人为本的授权管理制度,将会有效地提升电信企业的生命力及竞争力。
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关 键 词: | 以人为本 授权管理 原则 误区 电信企业管理 启示 |
文章编号: | 1673-0534(2007)02(b)-0097-02 |
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