| 谈我国企业人力资源管理中存在的问题及对策 |
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| 引用本文： | 罗星. 谈我国企业人力资源管理中存在的问题及对策[J]. 南昌高专学报, 2012, 27(1): 15-17 |
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| 作者姓名： | 罗星 |
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| 作者单位： | 南昌市人力资源和社会保障局,江西南昌,330038 |
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| 摘 要： | 人力资源是决定企业生存与发展的特殊资源。企业人力资源管理是企业管理的一个重要组成部分。本文阐述了人力资源管理在企业中的作用,并通过分析当前我国企业人力资源管理中存在的问题,提出了我国企业人力资源管理的对策。
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| 关 键 词： | 人力资源 企业管理 企业文化 技术创新 |
On Human Resources Management in Enterprises in China |
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| Luo Xing. On Human Resources Management in Enterprises in China[J]. Journal of Nanchang Junior College, 2012, 27(1): 15-17 |
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| Authors: | Luo Xing |
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| Affiliation: | Luo Xing (Nanchang HR ＆ Social Security Bureau, Nanchang 330038, Jiangxi) |
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| Abstract: | The author of this paper has discussed the human resources problems in enterprise management in inner mainland China and proposed related solutions. |
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| Keywords: | human resources enterprise management corporation culture technology innovation |
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