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我国企业应用XBRL的绩效评价方法适用性分析
引用本文:王新利,张培.我国企业应用XBRL的绩效评价方法适用性分析[J].科技咨询导报,2008(9):177-179.
作者姓名:王新利  张培
作者单位:黑龙江八一农垦大学经济管理学院 中国大庆163319
摘    要:建立XBRL应用的评价体系,为我国XBRL应用提供可行性指导,有利于深化XBRL的研究。而…要有效建立起XBRL应用的评价体系,需要选择合适的绩效评价方法,为此对于所选评价方法的适用性问题的探讨十分重要。从方法的优势和应用中需注毒簟用题两个方固对IT平衡计分卡萼用性进行分析可得出,该方法是企业应用XBRL绩效评价的较好方法。

关 键 词:XBRL  评价  适用性  平衡计分卡
文章编号:1674-098X(2008)03(c)-0177-03
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