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| 企业知识培训的必要性与实施要素分析 | |
| 引用本文： | 徐培新. 企业知识培训的必要性与实施要素分析[J]. 科技信息, 2004, 0(10): 49-50 |
| 作者姓名： | 徐培新 |
| 作者单位： | 青岛大学国际商学院 |
| 摘 要： | 一、知识培训的必要性 (一)知识的特性表明知识企业需要新的培训模式 企业的知识资源,包括很多种类。从形态上看,可区分为显性知识和隐性知识。显性知识是一种可以用语言明确表达出来并且可以与他人共享的知识。而隐性知识,则是一种潜意识的知识,它是不能用言语表达或者只能用言语进行部分表 |
Necessity of Enterprise Knowledge Training and Implementing Elements Analysis |
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