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杂志ISSN号
独立学院人事制度法律风险的防范——从《劳动合同法》视角的分析
作者姓名:
蒋巍
作者单位:
南京师范大学泰州学院人事处225300
摘 要:
《劳动合同法》的颁布实施,对各单位的用人带来了一定冲击。本文通过独立学院的用人状况与《劳动合同法》要求,探讨了存在的法律风险并提出若干建议。
关 键 词:
独立学院
人事制度
劳动合同法
风险防范
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