从高职教育的角度谈酒店员工高流动率问题的缓解——以闽西职业技术学院酒店管理专业建设为例 |
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引用本文: | 陈樱,赖春梅.从高职教育的角度谈酒店员工高流动率问题的缓解——以闽西职业技术学院酒店管理专业建设为例[J].当代地方科技,2011(14):146-146. |
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作者姓名: | 陈樱 赖春梅 |
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作者单位: | 闽西职业技术学院旅游系,364021 |
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摘 要: | 酒店员工流动率过高的问题向来是大家热议的焦点,其中高职院校酒店管理专业的毕业生流动更为频繁。一般认为造成问题的主要原因是酒店方面管理不当留不住人,笔者则认为,学校也应当反思学生在校接受的相关教育是否存在缺失,然后通过提前介入的方式缓解这一难题。
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关 键 词: | 高职教育 酒店管理 就业心态 高流失率 |
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