|
|||||
|
|
| 二叉树期权定价模型在人力资源价值计量中的应用 | |
| 作者姓名： | 毛雯 孙红梅 |
| 作者单位： | 陕西科技大学管理学院;上海师范大学商学院; |
| 基金项目： | 陕西省科技计划项目(2001KRM135) |
| 摘 要： | 通过研究人力资源所展现的期权特征,引入二叉树期权定价模型对人力资源的价值加以计量,并对其公式进行了简单的推导,之后举例说明推迟期权、增长期权和放弃期权在人力资源各阶段的应用,以期从期权的角度对人力资源进行定量计量. |
| 关 键 词： | 人力资源 期权 二叉树期权定价模型 |
| 本文献已被 CNKI 等数据库收录！ | |