论日企中的职场规则

随着日资企业在中国的不断发展,大量需要即懂专业知识又懂日语的高级人才。而日企的待遇之厚又往往成为大学毕业生的青睐对象。但国家不同,无论在思维方式还是为人处事上都表现着显著的文化差异,如何能身心愉悦地胜任工作,是一个不小的问题。笔者作为一名大学日语教师并结合在日本的经验,写了自己的一点心得体会,希望对广大读者起到一个抛砖引玉的作用。