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考虑决策者心理行为特征的激励型变权决策方法研究
作者姓名:余高锋  李登峰  刘文奇
作者单位:1. 三明学院 信息工程学院, 三明 365004;2. 福州大学 经济与管理学院, 福州 350108;3. 昆明理工大学 理学院, 昆明 650093;4. 电子商务技术福建省高校工程研究中心, 三明 365004
基金项目:国家自然科学基金重点项目(71231003);国家自然科学基金(61573173);福建省社会科学规划项目(FJ2016C029);福建省省属高校专项项目(JK2015044)
摘    要:系统研究了激励型变权向量,首先定义了考虑决策者心理行为的激励型变权向量,提出了与之对应的状态变权向量,分别讨论了激励型变权向量的基本类型;其次深入研究了效用函数诱导出激励型变权特性;然后,定义了激励型变权的风险规避系数,分别研究了几类激励型变权向量与风险规避系数的关系.提出一种新的基于激励型变权向量的多属性决策方法;最后,通过实例说明了该理论是有效的和合理的.

关 键 词:激励型变权向量  风险规避  行为特征  多属性决策  
收稿时间:2016-07-18
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