论我国行政救济制度的发展趋势 |
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作者姓名: | 张华 |
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作者单位: | 中铁三局劳动人事部,山西太原030001 |
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摘 要: | 笔者从中国职称制度改革的主要发展过程入手,肯定了职称改革工作对于发展和稳定中国专业技术人员队伍,促进科技、教育、文化、卫生等各项事业的繁荣和发展,调动广大专业技术人员积极性,发挥专业技术人员作用等方面起到的积极作用,同时指出职称改革工作在评价机制、评聘分开、聘后管理评审3个方面的弊端,提出职称社会化评价机制是中国今后人才制度改革、职称制度改革的方向。
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关 键 词: | 职称评审 评价机制 探索 |
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