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| 论激励机制与人力资源管理 | |
| 作者姓名： | 张国栋 |
| 作者单位： | 宁夏医科大学总医院,宁夏银川750004 |
| 摘 要： | <正>在全球化的市场竞争愈来愈激烈的情况下,我们越来越意识到如今最剧烈的竞争是人才的竞争,人才争夺战愈演愈烈。如何留住人才,如何让医院的人力资源充分的发挥出自己的潜力,医院如何充分的调动人力资源的潜力,这确实是一个值得探讨的问题,而员工的激励机制制定的是否合理,又成为决定调动人力资源潜力的一个重要原因。1关于激励的理论有许多关于激励员工的理论。一些理论认为,领导者或管理者能 |
| 关 键 词： | 人力资源管理 激励机制 市场竞争 资源潜力 人才 全球化 医院 |
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