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“名家效应”与边远师专跨世纪学科带头人的选拔培养
引用本文:孙瑞林.“名家效应”与边远师专跨世纪学科带头人的选拔培养[J].渭南师专学报(自然科学版),1999,14(3):87-89.
作者姓名:孙瑞林
作者单位:榆林高等专科学校人事处,陕西榆林719000
摘    要:高等学校学科带头人的知名度,决定着所在学校的知名度和重点学科的建设,体现着学校的办学术平.边远师专选拔培养一批有特色、相对稳定的学科带头人和骨干教师,是实现其办学目标,促进学校发晨的重要保证。选拔培养应突出“精选,培养、重用、厚待”,实行严格考核、动态管理,力争出名家,出效应。

关 键 词:学科带头人  培养  高等学校  师专  办学目标  骨干教师  重点学科  选拔  效应  严格
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