我国当前社会保险面临的问题及对策

从制度设计方面、资金供求方面、管理体制方面分析了社会保险面临的困难和问题，提出了完善社会保险体系的思路与对策，即依法扩大社会保险覆盖面。扩大基金筹措渠道，切实加强基金支出管理，加快社会化管理服务步伐。     

关于建立新型社会保险基金会计信息披露系统的思考

随着我国社会、经济的发展,人们越来越意识到社会保险的重要性,希望以此来减轻个人和家庭的风险.据统计,截至2005年底,我国各项社会保险基金的规模已达到18435亿元,是2000年的3倍,超过了GDP的10%.但是由于社会保险基金的分权管理体制的混乱及社会保险基金监督的缺失等原因,造成大量老百姓的"保命钱"被挪用,甚至被贪污.因此,建立完善的社会保险基金监督体系及社会保险基金会计信息披露系统就成为一个摆在我们面前的急需解决的问题.     

社会保险基金管理现状及优化对策

文章介绍了我国社会保险体系的发展状况,对社会保险基金尤其是养老基金管理中存在的问题进行了分析,结合青岛市管理社会保险基金的现状,针对该问题提出了一些解决办法。     

基于银行中间业务平台的社会保险个人缴费系统

为了加强和规范社会保险工作,不断完善劳动保障综合管理、地税征收、财政监管的三方运行机制,做到社会保险基金对帐、分帐及时准确、全面,基于银行网点多、资金结算快捷,个人缴费方便的特点,社保局可委托银行代收社保费.银行现有的中间业务平台可以方便的实现个人社会保险费的代收业务.社保代收前置机采用TCP/IP协议通讯,以客户/服务器方式与中间业务平台进行交互,前置机操作系统采用SCO UnixWare7.1.1,数据库采用Sybase 11.9.2 for UnixWare.前置机系统与中间业务平台采用报文进行数据信息交换,做到社会保险核定、征缴、支付数据传递及时、准确、安全.     

中国社保信息化应用特点及发展趋势

我国实行的社会保险制度主要指的就是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险制度。随着我国社会保险进入“大社保”阶段,伴随社会保险事业不断发展,社保信息化建设呈现从分散向统一的发展趋势。     

对个体劳动者社会保险公平权益的思考

个体劳动者在国家经济建设中发挥了很大的作用,对促进第三产业发展和吸收接纳国企下岗职工起着促进作用。在社会保险政策设计时,把社会保险政策置于重要目标的考虑范畴,最终的方案是照顾各方利益妥协的结果。对社会保险公平性认识不足,一些针对个体劳动者的政策与单位职工是不一致的,这种政策影响了个体劳动者参加社会保险的积极性。制定社会保险政策应以全社会劳动者的权益为基点,以公平原则为基础,制定对所有劳动者一视同仁,无所偏倚的社会保险政策,以期更多地促进个体劳动者参加社会保险,更好地促进第三产业和个体经济的发展。     

关于加强企事业单位内部社会保险管理的思考

近年来,随着我国社会保障制度的逐步完善,社会保险工作越来越成为企事业单位与广大参保职工关注的热点。企事业单位如何加强内部社会保险管理,提高自身经办能力,以满足社保经办机构与参保职工的殷切要求,迎接市场挑战和参与竞争,已成为大多数企事业单位必修的新课题。本文结合企事业单位经办人员的工作实践,浅析企事业单位内部社会保险管理工作存在的主要问题,并就如何解决以上问题谈几点思考。     

浅议统计分析在社保管理工作中的作用

简要介绍了统计分析在社保管理工作中的作用,针对目前社保管理工作中统计分析方面存在的不足,提出了针对性的完善措施。     

重庆市大学生医疗社会保险制度的构建

大学生是一个比较特殊的群体，我国目前还没有专门针对大学生的保障制度。根据对重庆市大学生医疗保险现状的调查，有针对性地提出了重庆市大学生医疗社会保险制度建立的对策，即建立由政府、学校、社会和个人共同出资的高覆盖、高保障的大学生医疗保险制度。     

社保基金财务制度浅析

随着我国的社会发展和经济体制改革不断深入进行,社会保障制度改革也不断深化,社会保障基金规模逐步扩大,基金来源更加多元化,而社会保障基金是社会保障制度实施的核心内容,主要是指为了保障保险对象的社会保险待遇,按照国家法律、法规,由缴费单位和缴费个人分别按缴费基数的一定比例缴纳以及通过其它合法方式筹集的专项资金,包括基本养老保险基金、失业保险基金、基本医疗保险基金等。对社会保障基金实行有效的管理,不仅关系到广大劳动者的切身利益,也关系到社会保障制度能否正常、有序运行的关键。