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1.
以委托-代理理论为分析基础,将村干部与大学生村官之间的互动模式分为欠协作型、协作型和融入型三类。同时需要强调的是,这三类互动模式并不是一成不变的,它们之间存在着内在联系,会随着影响因素的变化而相互转换。 相似文献
2.
近年来,审计机关不断拓宽经济责任审计的覆盖,从已经普及至县、乡镇一级,又延伸至加强对村干部参与农村经济活动的监督与约束上,积极推行村级领导干部经济责任审计,取得了明显成效。但审计中发现的问题,需引起重视并加以解决。 相似文献
3.
张健 《绵阳经济技术高等专科学校学报》2013,(5):16-19,26
农业税费免除前,村干部扮演着基层政权代理人的角色,他们异化了村民自治的价值理性,利用掌握的权力进行寻租.农业税费免除后,村干部扮演起了桥梁角色和公益组织者角色,他们借助国家政治着力改善民生政策和加强农村公共产品供给,开展村庄建设.由此证明,国家及其地方政府的政治取向规约着村干部的行动逻辑,而国家政治与村庄政治的契合是实现乡村良治的关键. 相似文献
4.
阐述了农村经济社会发展对大学生村干部农业技术知识的要求,分析了当前大学生村干部所具备的农业技术知识的状况,提出了以培养优秀大学生村干部为目标的高等学校对有志于到村任职的大学生进行有针对性农业技术知识教育的建议策略。 相似文献
5.
农村基层党组织是党在农村全部工作的基础,是农村基层各种组织和各项工作的领导核心,是党联系农民群众的桥梁和纽带,加强农村基层党组织建设,对于推进社会主义新农村建设具有十分重要的意义。与往年相比,我县的农村基层组织建设有了很大的进步,但是也有不足之处。为了找出病症,查明原因,更好地促进我县村级组织建设, 相似文献
6.
统筹城乡发展过程中,一些村干部表露了一些官本位思想,缺乏大局意识,不服从管理,夜郎自大,固步自封等错误思想。这些问题如果解决不好,势必对城乡统筹发展造成阻碍。因此,在新的形式下,加强和改造村官思想具有非常积极的意义。 相似文献
7.
8.
刁晓君 《浙江万里学院学报》2014,(3):13-18
文章利用第一手调查数据,研究分析了人力资本与社会资本在村干部竞选中的作用,以及两者的联合作用机制.研究发现:(1)在提高村干部竞选成功率方面,人力资本与社会资本都是不可或缺的.决定村委会主任竞选成功的主要因素是社会资本;决定村委会委员(村民代表)竞选成功的主要因素是人力资本.(2)在决定村委会主任竞选成功方面,人力资本与社会资本存在较强的互补关系;在决定村委会委员(村民代表)竞选成功方面,人力资本与社会资本存在较强的替代关系. 相似文献
9.
农村财务管理现状及问题主要存在以下几个方面:
首先是相关管理人员素质不高.
村干部素质不高.农村财务管理工作,涉及到各个方面的管理工作者,但很多村干部仍保留传统的工作思路和工作方法,缺乏开拓创新精神和发展经济的办法. 相似文献
10.