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1.
宿舍文化对大学生成才有着重要作用,而要建设好宿舍文化,就必须通过健全宿舍管理制度,依托学生宿管会这个纽带,循着以思想政治文化为基石,百科知识文化为砖瓦,休憩娱乐文化为装饰,着重提升文化品位,增添文化气息,丰富学生的业余文化,从而逐步形成学科门类齐全、文化层次多样的宿舍文化体系,使宿舍成为集教育、休憩、娱乐三位一体的学生喜爱的大学园区。  相似文献   
2.
聂平莉  何玉初 《科技信息》2011,(26):143-143
通货膨胀压力之下,最应受到关注的是低收入群体。为了更真切地反映物价变化对不同收入群体(特别是低收入群体)的生活影响,有必要编制分群体居民消费价格指数。  相似文献   
3.
本文提出高校会计监督的必要性和重要性,要求高校加强内部会计监督,借助社会监督、国家监督来加强高校会计监督的力度,形成高校、社会、国家三位一体的会计监督体系。  相似文献   
4.
黄苏州  聂平莉 《科技信息》2011,(32):124-124
固定资产是学校办学赖以生存的基本条件,是社会资源的重要组成部分,加强固定资产管理不仅是高校自身发展的需要,也是建设节约型校园和建设节约型社会的需要。文章提出了加强高校固定资产管理的具体思路与对策。  相似文献   
5.
何玉初  聂平莉 《科技信息》2012,(24):261-261,263
学生党支部建设是高校党建工作的重要组成部分,本文通过对现有学生党支部设置模式的分析比较,提出了新形势下建立“低年级设立以年级党支部为主,专业党支部为辅,高年级设立班级学生支部”的混合式学生党支部;并提出完善学生党支部新模式的相关措施。  相似文献   
6.
何玉初  聂平莉 《科技信息》2011,(26):183-184
高职院校受其发展现状和学生的来源及身心特点等因素的影响,其新生中出现了不容忽视的生活、人际交往、学业等问题,研究高职新生问题的心理机制,教育引导他们改善消极因素,增强心理调适能力,对培养身心健康的高职应用人才具有重要意义。  相似文献   
7.
随着现代化步伐的日趋加速,教师队伍建设也日渐规范化、科学化。建设一支素质高、有科学管理方法的班主任队伍,对培养跨世纪人才有着不可低估的意义。恰当地在班主任队伍建设中引进激励机制可以激发班主任的内在动力,使他们在主动、自愿的动机作用下,向所期望的目标更加积极地工作,发挥更大的能动性,从而取得卓有成效的工作成绩。下面从目标激励、责任激励和情感激励及物质激励四个方面谈谈班主任队伍建设中的激励机制运用。一、目标激励——事业的凝聚力目标激励是根据工作目标来引导、激励和规范班主任工作行为的一种动力,是班主任出色地…  相似文献   
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